Gute Firma, aber Luft nach oben bei Gehaltsfairness
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich IT bei DATEV eG in Nürnberg gearbeitet.
Gehalt/Benefits
Bei DATEV gibt es interne Regelungen zu Gehaltserhöhungen, die auch die Betriebszugehörigkeit berücksichtigen. Da das Budget aus einem gemeinsamen Team-Topf kommt, kann es passieren, dass für andere kaum noch etwas übrig bleibt, selbst wenn man sehr gute Leistung bringt und dafür auch gelobt wird
Karriere/Weiterbildung
Es wird jedes Mal geprüft, ob die Weiterbildung fachlich notwendig ist, bevor die Firma sie genehmigt. Ich persönlich finde, wenn man Interesse an einem Prof- oder Expertentitel hat, sollte man sich diesen auch holen dürfen, auch einfach für sich selbst, unabhängig vom geschäftlichen Nutzen.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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