Zwang Druck Drohung Stress
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geschäftsbereich Fahrzeugbau
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
auf Mitarbeiter zugehen,
in Entscheidungen frühzeitig einweihen, nicht vor vollendete Tatsachen stellen,
Mitarbeitern mehr Vertrauen entgegen bringen,
als mündige Kollegen respektieren und nicht als dumm verkaufen wollen
Arbeitsatmosphäre
Die Stimmung wird von den vielen netten Kollegen hochgehalten, man baut sich gegenseitig auf um den dauernden Druck auszuhalten.
Image
Die Geschäftsleitung bemüht sich stets, auch noch den letzten Funken eines einst blühenden und angesehenen Unternehmens zu ersticken
Work-Life-Balance
kurzfristige Freizeitansprüche sind kein Problem, da die Stundenkonten sowieso ständig voll sind
Karriere/Weiterbildung
gibt es nur nach unten,
Soll nicht erfüllt - Kürzung der Leistungszulage
Gehalt/Benefits
Gehalt deutlich unter dem Durchschnitt,
kein Weihnachtsgeld,
bei steigender Verantwortung keine Gehaltserhöhung,
stets pünktliche Bezahlung vor Monatsende
Umwelt-/Sozialbewusstsein
nur der Preis zählt
Kollegenzusammenhalt
nur dank dem guten, kollegialen Verhalten erträglich
Umgang mit älteren Kollegen
eingestellt werden hauptsächlich junge Personen, möglichst direkt verfügbar ohne Wartezeit, gerne ohne Berufserfahrung, Hauptsache bei Bedarf stell verfügbar und vor allem GÜNSTIG!
Unter Kollegen werden ältere Mitarbeiter respektiert und wegen ihrer Berufserfahrung geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
unter aller Kanone:
viele leere Versprechungen, kein Vertrauen,
keine Unterstützung.
Ganz im Gegenteil: Vorgesetzte versuchen ständig ihren Kopf aus der Schlinge zu ziehen und Mitarbeiter werden dabei als Sündenbock dargestellt und verheizt.
Arbeitsbedingungen
veraltete Arbeitsplätze, keine Ergonomie, Neuanschaffungen bedarfen jahrelangem nachbohren oder ärztlichen Attesten, daher werden Arbeitsmittel teilweise privat angeschafft!
Kommunikation
wie heißt das Wort?
Gleichberechtigung
einige Frauen üben gleiche Tätigkeiten wie ihre männlichen Kollegen aus
Interessante Aufgaben
keine neuen fordernden Aufgaben, nur immer kürzere Zeiten und mehr Druck, freidenken und eigenitiative sind nicht gewünscht, wird regelrecht unterdrückt