Ihr Unternehmen?

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DBK 
David 
+ 
Baader 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Empfehlenswert.

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei David & Baader-DBK David in Rülzheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bietet Möglichkeiten in viele Bereiche zu schauen und hat ein umfangreiches Aufgabengebiet.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Anreize bieten Mitarbeiter langfristig zu halten. Besonders junge und motivierte Mitarbeiter sollten gehalten werden.

Arbeitsatmosphäre

Zum Teil angespannt, aber wo ist es das gerade nicht. Trotz allem findet ein respektvoller und wertschätzender Umgang statt.

Work-Life-Balance

Bislang sehr gut, bei Mehrarbeit wird darauf geachtet diese auch wieder abzufeiern statt bis ultimo aufzubauen. Es ist kein Problem bspw freitags auch mal früher zu gehen. Nur ein Tag mobiles Arbeiten, daher ein Stern Abzug.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist durch Tarif gerecht und steigt regelmäßig, jedoch wird es darüber hinaus schwer höher zu kommen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit wird gelebt, selbst eine eigene Stelle für Nachhaltigkeit wurde geschaffen und gefördert.

Kollegenzusammenhalt

Tatsächlich sehr gute und kompetente Kollegen was wirklich nicht oft gesagt werden kann. Zusammenarbeit an Projekten macht Spaß

Arbeitsbedingungen

Moderne Ausstattung, Temperatur im Büro ist manchmal ein Problem.

Kommunikation

Durchwachsen aber an sich nicht negativ

Interessante Aufgaben

Vielfältige Aufgaben im Produktionsbetrieb. Konnte in der Zeit sehr viel lernen und mich ebenfalls weiterbilden.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Human Resources
Human Resources

Vielen Dank für Ihre differenzierte und durchweg konstruktive Bewertung!

Wir freuen uns besonders, dass Sie den respektvollen Umgang im Team, den starken Kollegenzusammenhalt und die abwechslungsreichen Aufgaben im Produktionsbetrieb hervorheben. Es ist schön zu lesen, dass die Zusammenarbeit an Projekten Freude bereitet und Sie die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung sehen – genau das ist unser Ziel.

Auch Ihre Hinweise zu Verbesserungspotenzialen, etwa zur Temperatur im Büro oder dem mobiler Arbeiten, nehmen wir ernst. Wir arbeiten fortlaufend daran, unsere Arbeitsbedingungen weiter zu optimieren und moderne, flexible Arbeitsmodelle stärker zu integrieren.

Vielen Dank für Ihre Offenheit und Ihr Feedback – gemeinsam machen wir’s besser.

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.