Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Davide Triscari Barberi die Unternehmenskultur als sehr traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Innerhalb der Familie wahrscheinlich schon
Unprofessionell ! Sucht nicht den Kontakt zu den Mitarbeitern
Schwierig… ist ein Familienunternehmen. Man fühlst sich sehr beobachtet/ kontrolliert während andere die eben Familie oder Partner etc. sind sehr sehr oft beim Rauchen sind oder ständig am Handy sind.
Noch nie so eine schlechte Kommunikation gehabt wie dort.
Hatte in der Zeit in der ich dort war nicht einmal ein ordentliches Feedback Gespräch. Man bekommt nichts mit, wenn jemand am nächsten Tag nicht da ist ( jemand auf den man noch bisschen angewiesen ist). Die Familien / Freunde wissen alles, der Rest nur das Minimum.
Man fühlt sich sehr beobachtet