Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

DB 
Systel 
GmbH
Bewertung

Durch die Krise mit dem Arbeitgeber

4,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei DB Systel GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Für die frühzeitige und umfangreiche Kommunikation, so wie für die ganzen familienfreundlich Lösungen und Angebote.

Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?

Sehr gut, da fast alle Tätigkeiten im HomeOffice durchgeführt werden können.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Aktuell schützt mich mein Arbeitgeber, in dem ich komplett von zuhause arbeiten kann. Sollte eine Vorschrift kommen, dass man nur noch mit Mundschutz einkaufen darf, wäre eine Unterstützung bei der Beschaffung hilfreich, wenn diese nicht überall erhältlich sind.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht einen kollegiale und teilweise sogar familiäre Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Frühzeitige Und übersichtliche Kommunikation zu den Veränderungen der Beschäftigungsbedingungen in der Coronakrise.

Kollegenzusammenhalt

Es herrscht eine große Solidarität unter den Kollegen

Work-Life-Balance

Mit HomeOffice und Härtefallregelungen unterstützt die Firma die besonders Betroffenen Kollegen bis hin zu 15 Tagen Bezahlte Freistellung

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten klären mit jedem einzelnen Mitarbeiter die persönliche Situation und entwickeln gemeinsam kreative Lösungen für die jeweilige persönliche Situation

Interessante Aufgaben

Die Digitalisierung der Bahn bietet jede nur denkbare Aufgabe

Umgang mit älteren Kollegen

Das Wissen der älteren Kollegen ist unschätzbar

Arbeitsbedingungen

Teilweise müssen Großraumbüros noch vollständig eingerichtet werden, aber es wird.

Image

Das Image innerhalb und außerhalb der DB steigt von Tag zu Tag. HomeOffice war vom ersten Tag an möglich, auch bei der riesigen Anzahl an Usern, da bereits vor Jahren darauf hingearbeitet wurde und die IT dafür umgestellt wurde.


Gleichberechtigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden