viel Marketing vs wenig Struktur und Nachhaltigkeit
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Kommunikation
Viele gute Redner, leider etwas zu viel Marketing in der Kommunikation vom C Level.
Kollegenzusammenhalt
kompetent, kollegial, ein super miteinander arbeiten
Vorgesetztenverhalten
Die ständigen Umstrukturierungen im Bereich Operations ohne vorher den echten Bedarf aufzeigen zu können. Die Folgen spürt man dann in allen Bereichen.
Interessante Aufgaben
Durch die ständigen Veränderungen, sieht und lernt man viel Neues.
Gleichberechtigung
Die übliche Frau / Mann Problematik. Ich bin männlich.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt kommt Pünktlich und wird Branchen üblich bezahlt.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt regelmäßig Schulungen, leider am Bedarf vorbei.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
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