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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 57 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei DEG Alles für das Dach die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 149 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
DEG Alles für das Dach
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
DEG Alles für das Dach
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Die meist gewählten Kulturfaktoren

57 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    51%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    47%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    44%

  • Mitarbeitenden vertrauen

    FührungModern

    42%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    42%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn Fehler passieren ist man gleich für alles schuld . Wir sind nur Menschen keine Maschinen selbst die machen Fehler .

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3,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Nur bei Fehlern wird geredet

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2,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gibt es nur mit einigen Kollegen,ansonsten nur Neid und Gepetzte beim Chef.

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4,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

In Ordnung,wenn man mal frei braucht geht auch ein Weg rein

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2,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Immer das gleiche

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2,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wird zu wenig kommuniziert

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