DEKRA

Vorstellungsgespräche

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

zunächst möchten wir uns für Ihr Feedback bedanken. Es tut uns leid, dass Sie negative Erfahrungen in Ihrem Bewerbungsprozess gemacht haben. Das von Ihnen geschilderte Verhalten entspricht in keiner Weise den Standards, die wir bei DEKRA setzen. Es stellt für uns eine Selbstverständlichkeit dar, unseren Bewerber:innen mit Wertschätzung und Professionalität zu begegnen und sicherzustellen, dass der Bewerbungsprozess fair abläuft. Wir werden Ihr Feedback nutzen, um unsere internen Abläufe zu überprüfen, damit sich solche Situationen nicht wiederholen.

Wir wünschen Ihnen alles Gute und viel Erfolg für Ihre Zukunft.

Herzliche Grüße
DEKRA Talent Acquisition

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihr Feedback. Es tut uns leid, dass Sie schlechte Erfahrungen während Ihres Bewerbungsprozesses gemacht haben. Wir verstehen, wie wichtig eine zeitnahe und transparente Kommunikation während des Auswahlverfahrens ist, und bedauern, dass wir in Ihrem Fall diese Erwartungen nicht erfüllt haben. Aufgrund intensiver Prüfung und Einbezug verschiedener Fachbereiche, kann es jedoch bei der Rückmeldung teilweise zu Verzögerungen kommen. Ihre Erfahrung entspricht nicht unseren Standards, und wir werden Ihre Rückmeldung nutzen, um unsere internen Abläufe zu überprüfen und zu verbessern, damit sich solche Situationen nicht wiederholen.

Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute und viel Erfolg für Ihre Zukunft.

Herzliche Grüße
DEKRA Talent Acquisition

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihr positives Feedback! Wir freuen uns sehr über die vielen Sterne und dass Sie mit dem Bewerbungsverfahren bei DEKRA so zufrieden waren. Danke, dass Sie Ihre positiven Erfahrungen teilen und damit auch zukünftigen Bewerbenden einen authentischen Einblick in unser Bewerbungsverfahren bei DEKRA ermöglichen.

Wir wünschen Ihnen bei Ihren zukünftigen Aufgaben viel Spaß und Erfolg!

Herzliche Grüße
DEKRA Talent Acquisition

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihr Feedback. Wir bedauern sehr, dass Sie während des Bewerbungsprozesses den Eindruck hatten, Ihr Interesse wird nicht angemessen wertgeschätzt. Unser Ziel ist es, einen respektvollen und fairen Bewerbungsprozess sicherzustellen. Eine transparente und offene Kommunikation ist uns dabei sehr wichtig. Aufgrund dessen können wir verstehen, dass Sie sich eine persönliche und begründete Absage gewünscht hätten. Bitte sehen Sie uns nach, dass wir aufgrund der Vielzahl an offenen Stellenangeboten und der Anzahl an Bewerbungen nicht jedem Bewerbenden persönlich absagen können. Dennoch werden wir Ihr Feedback nutzen, um unsere internen Abläufe zu überprüfen. Gerne stehen wir auch für einen persönlichen Austausch zur Verfügung. Sollten Sie Interesse daran haben, zögern Sie nicht uns anzusprechen: personalmarketing@dekra.com.

Wir wünschen Ihnen alles Gute und viel Erfolg für die Zukunft.

Herzliche Grüße
DEKRA Talent Acquisition

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

herzlichen Dank für Ihre positive Bewertung! Es freut uns sehr, dass Sie unseren Bewerbungsprozess als so angenehm und wertschätzend empfunden haben. Besonders schön zu hören ist, dass wir trotz unserer Unternehmensgröße einen zügigen und persönlichen Prozess gestalten konnten.
Auch wenn Sie sich letztendlich für einen anderen Weg entschieden haben, sind wir dankbar für Ihr Feedback und Ihre Weiterempfehlung. Solche Rückmeldungen motivieren uns, weiterhin einen respektvollen und professionellen Bewerbungsprozess zu bieten.

Wir wünschen Ihnen alles Gute für Ihren weiteren beruflichen Weg!

Herzliche Grüße
DEKRA Talent Acquisition

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

zunächst möchten wir uns für Ihr Feedback bedanken. Es tut uns leid, dass Sie negative Erfahrungen mit unserem Bewerbungsprozess gemacht haben. Wir verstehen, wie wichtig eine zeitnahe und transparente Kommunikation während des Auswahlverfahrens ist, und bedauern, dass wir in Ihrem Fall diese Erwartungen nicht erfüllt haben. Ihre Erfahrung entspricht nicht unseren Standards, und wir werden Ihre Rückmeldung nutzen, um unsere internen Abläufe zu überprüfen und zu verbessern, damit sich solche Situationen nicht wiederholen.

Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute und viel Erfolg für Ihre Zukunft!

Herzliche Grüße
DEKRA Talent Acquisition

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

zunächst möchten wir uns für Ihr Feedback bedanken. Es tut uns leid, dass Sie negative Erfahrungen mit unserem Bewerbungsprozess gemacht haben. Wir verstehen, wie wichtig eine zeitnahe und transparente Kommunikation während des Auswahlverfahrens ist, und bedauern, dass wir in Ihrem Fall diese Erwartungen nicht erfüllt haben. Ihre Erfahrung entspricht nicht unseren Standards, und wir werden Ihre Rückmeldung nutzen, um unsere internen Abläufe zu überprüfen und zu verbessern, damit sich solche Situationen nicht wiederholen. Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute und viel Erfolg für Ihre Zukunft.

Herzliche Grüße
DEKRA Talent Acquisition

Liebe Bewerberin, Lieber Bewerber,

Vielen Dank für Ihre positive Bewertung und die Rückmeldung zu unserem Bewerbungs- und Onboarding‑Prozess. Es freut uns sehr, dass Sie sich gut abgeholt gefühlt haben und direkt zu Beginn alle relevanten Informationen erhalten haben.
Gleichzeitig danken wir Ihnen für den Hinweis zur Gehaltsstruktur. Eine faire und marktgerechte Vergütung ist uns wichtig, und wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Strukturen weiterzuentwickeln und transparent zu gestalten. Ihr Feedback hilft uns dabei, diesen Prozess weiter zu verbessern.
Wir freuen uns, dass Sie sich für DEKRA entschieden haben, und wünschen Ihnen einen erfolgreichen Start sowie eine gute gemeinsame Zeit bei uns!

Herzliche Grüße
DEKRA Talent Acquisition

Liebe Bewerberin, Lieber Bewerber,

zunächst möchten wir uns für Ihr Feedback bedanken.

Es tut uns leid, dass Sie negative Erfahrungen mit unserem Bewerbungsprozess gemacht haben. Wir verstehen, wie wichtig eine zeitnahe und transparente Kommunikation während des Auswahlverfahrens ist, und bedauern, dass wir in Ihrem Fall diese Erwartungen nicht erfüllt haben. Ihre Erfahrung entspricht nicht unseren Standards, und wir werden Ihre Rückmeldung nutzen, um unsere internen Abläufe zu überprüfen und zu verbessern, damit sich solche Situationen nicht wiederholen.

Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute und viel Erfolg für Ihre Zukunft.

Herzliche Grüße
DEKRA Talent Acquisition

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Eindrücke mit uns zu teilen.

Es tut uns leid zu hören, dass das Bewerbungsgespräch nicht Ihren Erwartungen entsprochen hat. Bei DEKRA wollen wir allen Bewerbenden ein professionelles, transparentes und wertschätzendes Gespräch auf Augenhöhe bieten. Dazu gehört selbstverständlich auch, die Position und Rahmenbedingungen klar darzustellen und sich genügend Zeit für Fragen zu nehmen.

Dass dies in Ihrem Fall offenbar nicht gelungen ist, bedauern wir sehr. Ihr Feedback nehmen wir ernst und werden es intern weitergeben, um die Qualität unserer Interviews weiter zu verbessern.

Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren Weg alles Gute und viel Erfolg.

Herzliche Grüße
DEKRA Talent Acquisition