Enttäuscht
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Büromanagement bei DEKRA in Stuttgart gemacht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
In meiner Zeit im Unternehmen habe ich den Umgang mit Auszubildenden als wenig empathisch empfunden. Kommunikation fand teilweise sehr einseitig statt, und es fehlte aus meiner Sicht an Verständnis für persönliche Belastungen. Insgesamt hatte ich nicht das Gefühl, dass die individuelle Entwicklung von Auszubildenden ausreichend im Fokus stand.
Verbesserungsvorschläge
Ein wertschätzenderer und transparenterer Umgang mit Auszubildenden wäre wünschenswert. Herausforderungen oder Unstimmigkeiten sollten frühzeitig und persönlich besprochen werden, statt Entscheidungen ohne ausreichenden Austausch zu treffen. Außerdem wäre es hilfreich, individuelle Situationen stärker zu berücksichtigen und Auszubildende aktiver zu unterstützen.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Respekt
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