Ihr Unternehmen?

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DELTA-V 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Keine Worte...

1,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Delta-V GmbH Büro- und Betriebseinrichtungen in Wuppertal gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Aktuell überhaupt nichts, außer, dass das Gehalt pünktlich kommt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Liste wird zu lang sein, es ist bereits bekannt was hier verhauen wird.

Verbesserungsvorschläge

Einfach mal Kollegial werden! Mehr für MA tun und einsetzen! Urlaubsgeld sowie Weihnachtsgeld höher setzen. Und ganz wichtig! Nicht in den 80er sitzen bleiben sondern mal moderner werden!!!

Arbeitsatmosphäre

War mal besser, seit dem Kontrolle über Kontrolle herrscht und hier alles umgeschmissen wird, ist es hier nur noch zum kotzen...

Image

Stark nachgelassen!

Work-Life-Balance

Kein Homeoffice, alleine das Wort wird hier gehasst. Und sowas will mal Modern werden? Alleine die Arbeitszeiten sind nicht einmal flexibel

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden! Nachhaltig ist hier überhaupt nichts!

Karriere/Weiterbildung

Wird gering angeboten bis gar nicht.

Kollegenzusammenhalt

Jeder denkt an sich selber (ES GIBT AUSNAHMEN!!!!)

Vorgesetztenverhalten

Was soll man sagen... Hauptsache einen selber erwischt es nicht

Arbeitsbedingungen

Überhaupt nicht gut!!! Alte Büromöbel. Auch wenn es Einzelbüros gibt, gehören dennoch auch viele andere, weitere... Aspekte dazu

Kommunikation

Hier herrscht rein gar keine Kommunikation. Das Wort kennt man scheinbar nicht.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist O.k. aber Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld... das ist ein Witz

Gleichberechtigung

Ich denke hierzu muss man gar nicht mehr sagen...


Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe/r Kollege/in,

wir bedauern sehr, dass du mit deiner Arbeitssituation bei uns im Hause nicht zufrieden bist.
Wir möchten Deine Kritikpunkte gern genauer verstehen und mit Dir gemeinsam an einer Lösung und an der Überwindung von etwaigen Frustrationen arbeiten. Mit dem Ziel DELTA-V auch in Deiner Wahrnehmung wieder zu einem tollen Arbeitgeber zu verwandeln, laden wir Dich hiermit zu einem diskreten und vertraulichen Gespräch ein. Dein Feedback werten wir nicht kritisch, sondern als wertvolle Hilfestellung auf unserem Weg der kontinuierlichen Verbesserung. Lass uns gemeinsam daran arbeiten, wir freuen uns auf den Austausch.

Dein HR-Team

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