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Dentsu Germany GmbH Logo

Dentsu 
Germany 
GmbH
Bewertung

Frankfurt, München, Augsburg, Düsseldorf und Hamburg und weitere

Teilweise sehr chaotisch, aber einige Freiheiten

3,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Dentsu Germany GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Der Vorgesetzte war meiner Meinung nach etwas überfordert und durch zu wenige Mitarbeiter und dadurch zu hohen workload war die Stimmung im Team eher mäßig.

Kommunikation

Es gab ein daily Meeting zur Besprechung aller wichtigen Aufgaben und News.

Work-Life-Balance

Trotz des hohen Workloads konnte man sich die Arbeitszeiten relativ flexibel gestalten.

Vorgesetztenverhalten

Teilweise war der Vorgesetzte überfordert, da er selbst noch nicht lange im Team war.

Interessante Aufgaben

Jeden Tag dieselben Aufgaben. Es war wenig abwechslungreich und hat sich eher angefühlt wie Fliesbandarbeit

Gleichberechtigung

Aus meiner Sicht wurden alle Mitarbeiter gerecht behandelt.

Umgang mit älteren Kollegen

Wir hatten keine älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Zu hoher workload für zu wenig Mitarbeiter

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man bekommt einen Tag "Urlaub", um sich an sozialen Projekten zu beteiligen

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt war okay

Karriere/Weiterbildung

Einem wurden viele Weiterbildungsmöglichkeiten geboten.

Kollegenzusammenhalt

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Employer Branding Team

Vielen Dank für dein Feedback. Es ist schade zu hören, dass die Arbeitsatmosphäre aufgrund des hohen Workloads und der Überforderung des Vorgesetzten mäßig war. Wir nehmen deine Anliegen ernst und werden prüfen, wie wir die Teamstruktur verbessern können, um den workload angemessen zu verteilen.

Es freut uns zu hören, dass es tägliche Meetings gab, um wichtige Aufgaben und Neuigkeiten zu besprechen, und dass die Work-Life-Balance trotz des hohen Workloads flexibel gestaltet werden konnte.

Wir werden daran arbeiten, die Aufgaben abwechslungsreicher zu gestalten und das Vorgesetztenverhalten zu verbessern, insbesondere bei neuen Teammitgliedern.

Vielen Dank, dass du deine Erfahrungen geteilt hast. Wir sind bestrebt, uns kontinuierlich zu verbessern und unseren Mitarbeitenden eine positive Arbeitsumgebung zu bieten.

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