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DEPT® 
Germany
Bewertung

Nicht empfehlenswert, pure Ausbeutung der Mitarbeiter

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Dept Digital Marketing GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- zentrale Lage vom Büro

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Ich sollte ein einjähriges Traineeprogramm absolvieren und wurde nach 3 Monaten einfach ohne Begründung gekündigt.
- Man sitzt sich im Büro gegenüber ohne ein Wort miteinander zu reden (40h Woche)
- Der Buddy der einem als Ansprechpartner zur Seite steht ist schließlich auch für die Kündigung verantwortlich gewesen.
- Es liegt ein Up or out (Grow or go) Karrieremodell vor bei dem der Mitarbeiter (ich war Trainee) massiv unter Druck gesetzt wird ohne das einem geholfen wird.
- Das gesamte Team war im Homeoffice und ich alleine im Büro
- Es wurde kaum Hilfestellung gegeben
- Ein Mitarbeiter von mir war während meiner 3 Monate, die ich bei DEPT angestellt war 3 Mal im Büro. 2 Mal bei sogenannten Office Days und einmal bei meiner Kündigung (und das obwohl er 15 Minuten vom Büro entfernt lebt)
- Ich wurde von meiner Aufgabe (Onpage Texterstellung) von meinem Buddy verdrängt, der mir eigentlich helfen sollte die Aufgabe zu lösen oder mit Tipps geben sollte.
- Unfreundliche Mitarbeiter (genervte Mitarbeiter)
- Hohe Mitarbeiterfluktuation entlang aller Hierarchiestufen

Verbesserungsvorschläge

- Bessere Work-Life-Balance
- Kein Grow or go
- flexible Hierarchien
- Weiterbildungsmöglichkeiten nicht nur anbieten sondern auch genehmigen
- Mitarbeiter weniger unter Druck setzen
- Mehr Austausch und freundlicherer Umgangston
- besseres Gehalt

Kommunikation

-1


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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