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Der 
Beck
Bewertung

Nicht zu empfehlen

1,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Der Beck GmbH in Erlangen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Plichten und Erwartungen werden stets hochgeschraubt. Man bekommt ein zu enges Zeitlimit für die Arbeiten, die während der Schicht anfallen, so ist man zu unbezahlter Extraleistung gezwungen. Anerkennung gleich null. Im Vertrag vereinbarte Stunden werden nicht eingehalten. Besprechungen und Schulungen werden nicht bezahlt.

Kommunikation

Es finden Gespräche statt, aber Argumente werden vom Tisch gewischt und nicht ernst genommen.

Kollegenzusammenhalt

Da man im gleichen seeuntüchtigen Boot sitz, hält man zusammen.

Work-Life-Balance

Mehr wie schlecht. Freie Tage werden gestrichen. Teilzeit bedeutet Vollzeit.

Vorgesetztenverhalten

Nimmt angesprochene Probleme nicht erst und erhöht nur ständig den Druck auf die Mitarbeiter.

Interessante Aufgaben

Anregungen werden nicht überdacht. Jeden Tag Einheitsbrei.

Gleichberechtigung

Verkäuferininnen und Verkäufer sind nur Mittel zum Zweck. Zwischen der untersten Schicht des Unternehmens herrscht Gleichberechtigung.

Umgang mit älteren Kollegen

Werden kritisiert wegen Krankheit oder nachlassender Geschwindigkeit

Arbeitsbedingungen

Zeitdruck, Umsatzdruck, fortlaufende Erhöhung der zu erledigenden Aufgaben

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein ja, sozial unterirdisch

Gehalt/Sozialleistungen

Mies für die Anforderungen

Image

Als schlechter Arbeitgeber bekannt

Karriere/Weiterbildung

Vortbildung unentgeltlich. Die wenigen freien Tage müssen investiert werden

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Arbeitgeber-Kommentar

Judith BlabPersonalentwicklung

Lieber Kollege (m/w/d),

vielen Dank für Ihre Rückmeldung, welche wir mit Bedauern zur Kenntnis genommen haben.

Wir bedauern Ihre Unzufriedenheit an Ihrem Arbeitsplatz sehr. Vor allem Ihre Ausführungen zu dem Thema Work-Life-Balance decken sich nicht mit unseren hohen Qualitätsansprüchen.

Unsere Filialen arbeiten in einem 3-Schicht System (Früh-, Mittel- und Spätschicht).
Die Arbeitswoche wird immer individuell, nach Möglichkeit unter Berücksichtigung der Mitarbeiterwünsche (freie Tage, Schichteinteilung), geplant.

Zudem gibt es bei Der Beck eine tariflich gebundene Lohnzahlung, nebst entsprechender automatischer Lohnerhöhungen und Sonderleistungen.
Auch erhalten unsere Mitarbeiter weit mehr als den gesetzlich vorgeschriebenen Urlaubsanspruch.

Weiterhin gibt es im Rahmen unserer betrieblichen Benefits-Leistungen zahlreiche Vorteile für unsere Mitarbeiter.

Hierzu zählen unter anderem:
- kostenfreie Verpflegung während der Arbeitszeit
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Sonn- und Feiertagzuschläge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Sonderurlaub
- Gesundheitsprämie
- Businessbike
- Corporate Benefits
- regelmäßige Mitarbeitergespräche und Mitarbeiterbefragungen

Ebenso stehen für uns die Zusammengehörigkeit mit an oberster Stelle.
Dies macht sich durch ein familiäres und kollegiales Miteinander bemerkbar, welches wir mit gemeinsamen Feiern und Events abrunden.

Ihre Kritik nehmen wir jedoch sehr ernst. Daher bieten wir Ihnen gerne an, in einem persönlichen Gespräch mehr über Ihre Einschätzung erfahren. Hierzu können Sie direkt mit uns, unter kununu-feedback@der-beck.de, Kontakt aufnehmen.

Wir freuen uns von Ihnen zu hören und hoffen Sie wieder bei uns begeistern zu können!

Mit freundlichem Gruß
Ihr Der Beck

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