Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei DES die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 26 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
Verhalten Aus Überzeugung handeln wir jederzeit mit Ehrlichkeit, Transparenz, Vertrauen und Respekt. Integrität ist der Mittelpunkt unseres täglichen Verhaltens: - Wir behandeln Andere so, wie wir selbst behandelt werden wollen. - Wir lassen auf Worte Taten folgen. - Wir schätzen Meinungs- und ...
13 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sehr gute, flache, schnelle und zielführend Kommunikation.
Ich hatte den wöchentlichen direkten Austausch mit der Geschäftsführung, welcher als sehr angenehm und produktiv wahrzunehmen war.
Des Weiteren ist ein Wöchentlicher Austausch mit Kollegen während der Arbeitszeit vorgesehen zum besseren Kennenlernen untereinander.
Falls Fragen aufgekommen sind war die richtige Ansprechperson immer schnell erreichbar.
Großes Lob an dieser Stelle für eine überragende Kaufmännische Leiterin.
Flexible Arbeitszeiten sind hier voll und ganz vorhanden. Ob Tag oder Nacht, ich war hier bis auf wenige fixierte Termine komplett frei in der Gestaltung. Einführung der 4 Tage Woche in der Planung etc. Flexibilität wird hier gelebt.
Großes Lob an die Visionären Geschäftsführer, welche mit großen Plänen die Zukunft der DES in die richtige Richtung geleiten.
Für mich ein sehr spannendes Aufgabenfeld, welches ich aktiv mitgestalten konnte.
Klasse Atmosphäre, super Mix im Team. Alles ist dort möglich.