Nette Kollegen, schwierige Führungskräfte
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Deutsches Elektronen-Synchrotron DESY in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Internationalität und Kollegialität des heterrogenen Persnals
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
geringe Wertschätzung der Arbeitsergebnisse
Verbesserungsvorschläge
Führungskultur entwickeln würde der gesamten Verwaltung gut tun.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen