Durch Überstunden zum angemessenem Gehalt
Verbesserungsvorschläge
Das enorme Arbeitspensum durch mehr Mitarbeiter herunterschrauben, Gehaltsstrategie überarbeiten, mit den Mitarbeitern reden, EDV dringend nach 30 Jahren aktualisieren
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist das Fundament der Firma. Ohne diesen Zusammenhalt würde alles zusammenbrechen!
Work-Life-Balance
Viel Arbeit, viele Überstunden. Weit über 50 Std. In der Woche absolut kein Problem. Überstunden werden zwar ausgezahlt allerdings ist das "Grundgehalt" so niedrig, dass man auf die Überstunden angewiesen ist.
Vorgesetztenverhalten
Kaum Personalführung. Keine Zielvereinbarungsgespräche. Kaum Entscheidungsfreudig
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt kaum Kollegen die 45+ sind. Es werden nur junge MA's eingestellt die das Pensum durchhalten und wenig Gehalt verlangen.
Arbeitsbedingungen
Veraltete EDV
Image
Genießt als quasi Monopolist ein gutes Image
Karriere/Weiterbildung
Firmenphilosophie: Man braucht kein Studium oder Fortbildung um gut zu sein.