Gruppe 

Deutsche 

Börse

Bewertung

Liebe*r ehemalige*r Kolleg*in,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine ausführliche Bewertung genommen haben. Wir begrüßen es sehr, wenn ehemalige Kolleg*innen ihre Erfahrungen mit anderen teilen und konstruktive Kritik äußern, auf welche wir reagieren können, um uns als Unternehmen weiterzuentwickeln.

Wir bedauern es sehr, dass Sie mit der Arbeitsatmosphäre bei der Gruppe Deutsche Börse nicht zufrieden waren. Unser Ziel ist es, all unseren Mitarbeiter*innen ein attraktives und motivierendes Umfeld zu bieten.
Wertschätzendes Führungsverhalten, offene Kommunikation sowie die gezielte Förderung der Stärken unserer Kolleg*innen sind in den Grundwerten unserer Unternehmenskultur fest verankert. Dass Sie andere Erfahrungen gemacht haben, bedauern wir sehr. Unsere HR-Abteilung mit ihren persönlichen Ansprechpersonen ist ein geschützter Raum, der für alle Kolleg*innen als Anlaufstelle zur Verfügung steht. Sofern wir von einem Verhalten erfahren, das im Gegensatz zu unserem Verhaltenskodex steht, handeln wir umgehend und leiten entsprechende Schritte ein.

Den Umgang mit Überstunden in Ihrer ehemaligen Position haben wir mit Sorge gelesen. Eine ausgewogene Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter*innen ist uns sehr wichtig. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, Zuschüssen für Kinderbetreuung, der Möglichkeit zum Remote-Working, Studieren neben dem Beruf oder Arbeiten in Teilzeitmodellen arbeiten wir stetig daran diese zu verbessern.

Zur Fort- und Weiterbildung ist für Mitarbeiter*innen der Gruppe Deutsche Börse ein jährliches Budget vorgesehen. Dieses kann für ein großes Portfolio an Weiterbildungs- und Trainingsmaßnahmen genutzt werden. Die Führungskräfte sind darüber informiert und sollen die Umsetzung dieser Maßnahmen unterstützen. Wir bedauern, dass dies bei Ihnen nicht der Fall gewesen ist.

Wussten Sie schon, dass Unternehmen regelmäßig durch unabhängige Institutionen entsprechend ihrem Umgang mit ökonomischen, ökologischen und gesellschaftlichen Chancen und Risiken bewertet werden? Das trifft auch auf die Gruppe Deutsche Börse zu. Mit zahlreichen Aktivitäten wollen wir unseren ökologischen Fußabdruck weiter verringern. Um an dieser Stelle nur einige der vielen Initiativen zu nennen: Einsatz von Pendelbussen zwischen Lokationen, Angebot von Jobtickets für den öffentlichen Nahverkehr, Einkauf von nachhaltig erzeugtem Wasserkraftstrom für die gruppenweiten Server im Rechenzentrum EQUINIX in Frankfurt/Bergen-Enkheim u.v.m. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Website unter „Nachhaltigkeit“.

Selbstverständlich stehen wir Ihnen jederzeit für ein persönliches Gespräch zur Verfügung und würden es begrüßen, wenn Sie sich bei uns melden. elisabeth.buchbinder@deutsche-boerse.com T.: +49 (0) 69 211-1 34 96

Wir wünschen Ihnen für die Zukunft alles Gute.

Mit freundlichen Grüßen
HR-Abteilung