Umstrukturierung bringt viel Unruhe. Unzufrieden ist gewachsen dieses Jahr
Arbeitsatmosphäre
Gerade ist alles im Umbruch, es gibt einen neuen CIO, der zusammen mit KPMG umstrukturiert, ein paar Leute abbaut und externe in Madrid internalisieren will. Auf die Belegschaft wirkt alles eher planlos und als ob wir alle die Transformation so nebenbei noch während der eigentlichen Arbeit wuppen sollen.
Image
Viele kennen die PBB gar nicht, daher würde ich denken eher mittel mit Hang zum Abrutschen nachdem die Bank ziemlich geshortet wird.
Work-Life-Balance
Häufig sehr in Ordnung. Es gibt Spitzenzeiten in denen alle überlastet sind aber es findet Freizeitausgleich statt.
Karriere/Weiterbildung
Also das Budget das mir meine Führungskraft zur Verfügung gestellt hat reicht ehrlich gesagt nicht Mal für eine einzige Schulung, die man irgendwo buchen könnte.
Gehalt/Benefits
Die Bezahlung ist branchengerecht und gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Bank bemüht sich um ein grüneres Image mit Green Bonds etc aber im Kleinen würde mehr Aktionismus gut tun. Kollegen, die mit dem Auto anreisen werden zum Beispiel stärker subventioniert als Kollegen die öffentlich oder mit dem Rad anreisen. Aber immerhin gibt es seit letztem Jahr Jobräder.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist (noch) gut. Hoffe dass die Umstrukturierung nicht dazu führt, dass es kippt.
Umgang mit älteren Kollegen
Früher hätte ich gesagt gut aber ich weiss von einigen Kollegen der Stellen verjüngt werden sollen die keine konkreten Aussagen von Vorgesetzten oder HR bekommen wie sich die Bank das vorstellt (zB mit einem Altersteilzeitangebot)
Vorgesetztenverhalten
Sehr durchwachsen. Es ist auch nicht stringent was einem von Vorgesetzten mitgeteilt wird.
Arbeitsbedingungen
Die Räume sind in Ordnung, die Ausstattung modern.
Kommunikation
Man bekommt spät Bescheid und es gibt auch irgendwie gemischte Botschaften. Einerseits geht es der Bank nicht gut und es muss geschaut mehr zu sparen aber dann hört man was von einer Leadership Konferenz die größer denn je war mit Keynote Speaker die wahrscheinlich fünfstellige Beträge plus Spesen aufrufen.
Gleichberechtigung
Es wurden jetzt auch ein paar zusätzliche Frauen auf Führungspositionen gesetzt und man ist durchaus bemüht da mehr Parität zu schaffen.
Interessante Aufgaben
Dir Arbeit an sich ist herausfordern aber macht durchaus auch Spaß