Öffentlicher Dienst- kein Wunder das Deutschland nicht funktioniert
Gut am Arbeitgeber finde ich
Manche Anträge gehen schnell.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viele Hindernisse, zu verquere Regeln, zu veraltetes Denken.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Miteinander schaffen, Ideen und Wünsche von Mitarbeitern anhören und Wertschätzen.
Arbeitsatmosphäre
Kommt vermutlich auf die Abteilung an.
Kommunikation
Zum Teil ganz gut.
Kollegenzusammenhalt
Leider ein schlechtes Team erwischt.
Work-Life-Balance
Teilzeit ist nicht für alle möglich.
Vorgesetztenverhalten
Leider lässt das Verhalten zu wünschen übrig. Eine entsprechende Schulung und Eignung sollte einzufordern sein.
Interessante Aufgaben
Nur begrenzt und stark eingeengt, strenge Richtlinien und Vorgaben.
Gleichberechtigung
Alle werden im Grunde gleich mies behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Trifft auf mich nur bedingt zu.
Arbeitsbedingungen
Veraltete Technische Ausstattung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viel Geld wird für nichts ausgegeben. Mülltrennung kaum vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Im Vergleich durch den Tarifvertrag Mittelmaß.
Image
Öffentliche Darstellung besser als vermuten lässt.
Karriere/Weiterbildung
Wer interessiert ist hat unter gewissen Voraussetzungen Möglichkeiten aber nur wenn der oder die Vorgesetzte mitspielt.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe*r Bewerber*in,
vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern, dass diese nicht positiver ausgefallen ist. Selbstverständlich möchten wir in unseren Bewerbungsgesprächen eine angenehme Gesprächsatmosphäre schaffen. Dazu gehört selbstverständlich auch, dass sich die beteiligten Personen vorstellen und ihre Relevanz in dem Gespräch benennen. Dass Sie dies so nicht erlebt haben, bedauern wir. Um den Bewerbungsprozess vergleichbar und für alle Bewerbenden gleich zu gestalten, nutzen wir standardisierte Fragebögen, dies mag auf den ersten Blick etwas trocken wirken, dient aber den genannten Punkten.
Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute und verbleiben
mit herzlichen Grüßen
das Team Personalmarketing