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WindGuard
Bewertung

Studentische Aushilfe

5,0
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat bis 2026 bei Deutsche WindGuard GmbH in Varel gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Hier wird respektvoll miteinander umgegangen und sich bis in die Geschäftsführerebene geduzt. Als studentische Aushilfe wurde ich geschätzt und habe viel dazu gelernt.

Image

Innerhalb der Branche definitiv bekannt und positiv assoziiert

Work-Life-Balance

Home Office oder flexible Arbeitszeiten waren in unserer Abteilung (natürlich nach Absprache) nie ein Problem. Mein laufendes Studium hatte bei der Organisation meiner Arbeistzeiten immer Priorität.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt sehr viele verschiedene Aufgabenbereiche in den verschiedenen Abteilungen - wer mit der WindGuard wachsen möchte, kann das auf jeden Fall. Viele meiner ehemaligen Kollegen hatten in ihrer langen Unternehmenszugehörigkeit auch schonmal andere Stellen oder sind aufgrund von Unternehmenswachstum in höhere Stellen aufgestiegen.

Für Bachelor- oder Master-Arbeiten ist ebenfalls genügend Potential da!

Gehalt/Benefits

Als studentische Aushilfe hat man hier auf jeden Fall faire Bedingungen. Hier und da habe ich bei den Kollegen raushören können, dass man auch in der Vollbeschäftigung fair bis überdurchschnittlich vergütet wird.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird (natürlich auch aufgrund der Branche) als selbstverständlich angesehen

Kollegenzusammenhalt

Es gab selbst organisierte Team-Geschenke zum Geburtstag und oft wird zusammen Pause gemacht, wenn man grad nicht möchte, ist das auch nicht schlimm :)

Vorgesetztenverhalten

Ich wurde auch mit meiner Stellung als studentischer Mitarbeiter immer auf Augenhöhe behandelt und gewertschätzt.

Arbeitsbedingungen

Ich war im Neubau-Gebäude Südwind untergebracht, jede Abteilung ist voll ausgestattet mit Küche und co.

Kommunikation

War immer top, per messenger oder mal schnell rüber gelaufen.

Interessante Aufgaben

Gibt es hier definitiv, es kommen immer wieder neue Projekte rein, in die man sich einarbeiten kann und muss. Bei mir als studentische Hilfskraft waren es dann zumeist Zuarbeiten oder Teilaufgaben, da ich nur beschränkt verfügbar bin :-)


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.