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Jetzt Profil einrichten3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
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Die Arbeit ist vor allem vom Saisonbetrieb geprägt, während der Flugsaison zwischen März und November ist es also sehr stressig. Die Kolleginnen und Kollegen im Flugbetrieb sind teilweise mehrere Wochen unterwegs. Im Winter ist es etwas ruhiger. Jeder kennt die äußeren Bedingungen und Einflüsse auf den Erfolg (z.B. das Wetter) und kann damit umgehen. Neben einer Weihnachtsfeier gibt es auch unter Mitarbeitern organsierte treffen.
Der Zeppelin ist ein einzigartiges Produkt - das merkt man jeden Tag aufs neue. Kunden und Besucher sind immer begeistert.
Auch hier macht sich der Saisonbetrieb bemerkbar. In der Saison ist sehr viel zu tun, Urlaub ist nicht immer möglich und muss oft in die Wintermonate verlegt werden. Es gibt für Mitarbeiter in der Verwaltung die Möglichkeit zu Home Office und Gleitzeit.
Natürlich gibt es in der Region große Konzerne die besser bezahlen, unter dem Strich ist das Gehalt aber fair, es gibt Zusatzleistungen wie Jobrad oder VWL. Das Gehalt kommt immer pünktlich.
Kolleginnen und Kollegen in der Verwaltung lernt man schnell kennen. Alle sind nett und haben jederzeit ein offenes Ohr. Die Mitarbeiter im Flugbetrieb sieht man seltener da diese Saisonal sehr eingespannt sind und oft mit dem Luftschiff irgendwo in Europa auf Tour sind. Der Umgang ist immer freundlich und fair.
Die Vorgesetzten stellen sich immer vor ihr Team.
In den letzten Jahren tut sich hier sehr viel. Die Büros sind modern, nach Bedarf werden Mitarbeiter mit Laptops und Mobiltelefonen ausgestattet, in den Büros gibt es auch Stehtische. Im Betriebsrestaurant wird ein Mittagstisch angeboten, es gibt Parkplätze direkt vor dem Haus.
Innerhalb der Abteilungen gibt es meistens eine sehr gute Kommunikation, Abteilungsübergreifend besteht noch Verbesserungsbedarf, viel Kommunikation findet "auf dem Flur" statt.
Kein Tag ist wie der Andere - die Arbeit mit dem Zeppelin ist sehr abwechslungsreich, spannend und vielfältig.
Die tätigkeit im Flugdienst ist interessant und lehrreich, das Arbeitsklima relaxt, die Kollegen nett.
Ich wurde mit Aussicht auf eine unbefristete Festanstellung gelockt, weshalb ich, nach kurzer Probezeit, auf eigene Kosten den Wohnort wechselte. Der Arbeitsvertrag, den ich dann bekam, war, wider erwarten, ein sogenannter Aktiv-/Passiv-Vertrag. Nach Ende der Flugsaison wurde ich kurzerhand gefeuert und so stand ich da, am Bodensee gestrandet und mit einer Wohnung, die ich mir nun gar nicht leisten kann. Die Abwicklung war insgesamt schlampig, ordentliche Kündigung und Arbeitszeugnis kamen erst auf Nachfrage, der Rest wurde von einer Fremdfirma erledigt. Unseriös und per definition asozial. Mein Tipp: FINGER WEG!
Direkt Zeitarbeitsfirmen beauftragen oder "Junger Mann zum mitreisen gesucht"-Schild in's Fenster, da weiss man wenigstens woran man ist.