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Deutsche Bahn Vorstellungsgespräche

868 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,2
Score-Details

868 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Viel zu langsamer Prozess

3,2
Bewerber/inHat sich 2020 bei Deutsche Bahn in Frankfurt am Main als Penetration Tester beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

- Wartezeiten zwischen einzelnen Schritten verkürzen: Über einen Monat zwischen Erst- und Zweitgespräch ist zu lang. Das dritte Gespräch wäre vermutlich erst nach meinem Wunscheintrittsdatum gewesen.
- Rückmeldung geben und Erreichbar sein: Teilweise gab es auf mehrfache Nachfrage keine Antwort.
- Die Fragen in den beiden Gesprächen waren teilweise die Gleichen.

Bewerbungsfragen

  • Ziele (in 5 Jahren)
  • Motivation für den Job
  • Motivation für Studienwahl
  • Warum DB? (wurde sehr oft gefragt)

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Chaos ohne Ende, Zusagen werden nicht eingehalten, keine Rückmeldungen auf Nachrichten, respektloser Umgang.

2,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei DB Services Nord GmbH in Hannover als Servicetechniker Brandschutz beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ehrliche Kommunikation mit dem Bewerber, keine Hinhaltetaktik.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Null Rückmeldung . Prozess wurde einfach geschlossen.

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei db fahrwegdienste gmbh in Hannover als Sachbearbeiter Vegetationsprojekte beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Auf Nachrichten der Bewerber antworten. Zeitnahe Absagen erteilen, statt den Prozess im Karriereportal einfach zu beenden.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Arbeitgeber-Kommentar

DB MitarbeiterDB Mitarbeiter

Hallo,
vielen Dank für Deine Rückmeldung. Hast Du bei Deinem Recruiter mal nachgehakt, warum Dein Prozess geschlossen wurde? Das entspricht natürlich nicht unserem Standard und könnte die Folge eines Fehlers im System gewesen sein. Frag immer gern nochmal nach, die Recruiter stehen für Rückfragen gerne zur Verfügung.
Dennoch wünschen wir Dir alles Gute auf Deinem weiteren Berufsweg.
Viele Grüße
Dein Deutsche Bahn Karriere Team

Sehr respektvoller, positiver Umgang mit dem Bewerber vom Anfang bis Ende des Bewerbungsprozesses

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei DB Fernverkehr in Frankfurt am Main als Change Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Allgemeine Fragen zum Werdegang, zu den Erfahrungen und Schwerpunkten der bisherigen Arbeit, aber auch Fragen zur Persönlichkeit/Stärken und Entwicklungsfeldern, schwierigen Situationen in der Vergangenheit und wie man diese gemeistert hat


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Arbeitgeber-Kommentar

DB MitarbeiterDB Mitarbeiter

Hallo,

vielen Dank für Dein tolles Feedback. Wir leiten Deine Rückmeldung gerne so an den Fachbereich weiter.

Viele Grüße
Dein Deutsche Bahn Karriere Team

Das beim Bewerbungsprozess nach dem Hochladen einer Arbeitserlaubnis gefragt wird ist datenschutzrechtlich fraglich...

3,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Deutsche Bahn AG in Frankfurt am Main als IT Security Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Absage ist nicht schlimm für mich, vielmehr finde ich es sehr bedenklich, dass bei nicht-EU Bürgern das Hochladen eines Aufenthaltstitels verlangt wird...selbst wenn man in Deutschland geboren ist. Das ist nicht nur datenschutzrechtlich fraglich (ausgerechnet bei einer IT-Security Stelle...) , sondern ist in meinen Augen auch diskriminierend.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

Arbeitgeber-Kommentar

DB MitarbeiterDB Mitarbeiter

Hallo,
danke für Deine Rückmeldung. Wir positionieren uns an dieser Stelle ganz klar gegen Diskriminierung und möchten Dich darauf hinweisen, dass wir uns extrem streng sowohl an die behördlichen als auch die datenschutzrechtlichen Richtlinien halten. Falls Du zur Klärung Deines individuellen Falles nocheinmal auf uns zukommen möchtest, würden wir Dir gerne weiterhelfen. Schreibe uns dazu gerne eine E-Mail mit Deinem Anliegen an socialmedia-karriere@deutschebahn.com, inkludiere Deinen vollständigen Namen, den Namen des Recruiters und die genaue Stellenanzeige. Dann können wir Dein Feedback intern weiterleiten.

Viele Grüße
Dein Deutsche Bahn Karriere Team

Bewerbung Ausbildung Kaufmann/Verkehrsservice

4,6
Bewerber/inHat sich bei db station&service ag (nürnberg) in Nürnberg beworben.

Verbesserungsvorschläge

Schneller Antworten und nicht über 2 Monate warten.

Bewerbungsfragen

Fragen zum Unternehmen. Viele kann man nicht beantworten, da dies nur Profis wissen können. Ist daher nicht schlimm.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Arbeitgeber-Kommentar

DB MitarbeiterDB Mitarbeiter

Hallo,

vielen Dank für Dein konstruktives Feedback. Wir leiten Deine Rückmeldung gerne so an den Fachbereich weiter.

Viele Grüße
Dein Deutsche Bahn Karriere Team

Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit bei der DB? Monatelang keine Rückmeldung oder Reaktion auf diverse Bewerbungen.

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei Deutsche Bahn in Frankfurt am Main als UX Designer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

HR-Abteilung ausbauen oder aufstocken.
Sympathien durch eine absolute Augenwischer-Personal-Kampagne werden komplett ins Lächerliche gezogen, wenn über Monate keine Rückmeldung zum laufenden Bewerbungsprozess verschickt oder kommuniziert werden. Image-technisch passt das zum weitverbreiteten Klischee der Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit der DB.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Arbeitgeber-Kommentar

DB MitarbeiterDB Mitarbeiter

Hallo,
vielen Dank für Dein Feedback. Wir würden gerne nachschauen, was da passiert sein könnte und intern mal konkret nachhaken. Dafür wäre es hilfreich, wenn Du uns eine E-Mail mit Deinem vollständigen Namen, dem Namen des Recruiters und den Stellenbezeichnungen schicken würdest. Schildere nochmal ganz kurz Deine Erfahrung und wir leiten es direkt weiter.

Viele Grüße
Dein Deutsche Bahn Karriere Team

Bewerbungsprozess erfolgreich bestanden nie mehr etwas gehört

2,9
Bewerber/inHat sich 2018 bei Deutsche Bahn in Karlsruhe als Zugbegleiter beworben.

Verbesserungsvorschläge

Feedback geben

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Werdegang, Eignung Gründe für den awe
  • Gründe für den Wechsel

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Arbeitgeber-Kommentar

DB MitarbeiterDB Mitarbeiter

Hallo,
vielen Dank für Dein Feedback. Hattest Du nochmal bei Deinem Recruiter nachgehakt, wie der Stand Deiner Bewerbung ist? Wir würden Dich jedoch gerne unterstützen und intern mal für Dich nachhaken. Dafür müsstest Du uns kurz per E-Mail Deine Erfahrung schildern und Deinen vollständigen Namen, den Namen des Recruiters und die genaue Stellenbezeichnung inkludieren. So können wir mal nachschauen, was da passiert sein könnte.

Viele Grüße
Dein Deutsche Bahn Karriere Team

Eignungstest bestanden Vorstellungsgespräch und dann Absage ,da fragt man sich ,suchen die überhaupt Personal

2,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei deutsche bahn münchen in München als Lokführer beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Man sollte auch so fair sein und anzurufen woran es lag und nicht ne Standart Absageper Email


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Arbeitgeber-Kommentar

DB MitarbeiterDB Mitarbeiter

Hallo,
nochmals vielen Dank für Deine Bewerbung und Dein Interesse für die Deutsche Bahn zu arbeiten.

Bitte hab Verständnis, dass wir als Deutsche Bahn Karriere Team leider keine konkreten Aussagen machen können, weshalb sich die Recruiter für einen anderen Kandidaten entschieden haben. Du kannst Deinen Recruiter aber immer gerne nochmal per E-Mail kontaktieren und Dich nach den Gründen für die Absage erkundigen.
Die Entscheidung zwischen geeigneten Kandidaten wird oftmals von wenigen Kleinigkeiten beeinflusst. Bitte sieh Deine Absage nicht als Entmutigung, sondern viel mehr als Chance nach einer alternativen Position zu schauen, auf die Du perfekt passt.


Viele Grüße
Dein Deutsche Bahn Karriere Team

Habe mich im Januar auf drei Stellen beworben und bis heute keine Antwort erhalten.

1,0
Bewerber/inHat sich bei DB Systel GmbH (Deutsche Bahn) in Frankfurt am Main als Habe 3 Bewerbungen geschrieben beworben.

Verbesserungsvorschläge

Schade das der Bewerbungsprozess bei einem so großen und renommierten Unternehmen wie die Deutsche Bahn das ist, noch immer so viele Lücken aufweist.
Habe mir die Mühe gemacht und mich im Januar auf drei verschiedene Stellen im (IT / Entwickler) bereich auf dem Karriereportal beworben und noch nicht mal eine Antwort erhalten. Ich habe mehrmals versucht telefonisch Kontakt aufzunehmen doch dies war erfolglos.
Alle drei Stellen wurden von der selben Person betreut.
Heute nach mehreren Monat nochmal ins Karriereportal rein geschaut und gesehen das die Stellen nicht mehr vorhanden sind...
Dann sollte man sich nicht wundern wenn man sich bei der DB nicht mehr bewirbt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Arbeitgeber-Kommentar

DB MitarbeiterDB Mitarbeiter

Hallo,
vielen Dank für Dein Feedback. Wir würden gerne nachschauen, was da passiert sein könnte und intern mal konkret nachhaken. Dafür wäre es hilfreich, wenn Du uns eine E-Mail mit Deinem vollständigen Namen, dem Namen des Recruiters und den Stellenbezeichnungen schicken würdest. Schildere nochmal ganz kurz Deine Erfahrung und wir leiten es direkt weiter.
Viele Grüße
Dein Deutsche Bahn Karriere Team

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