Miese Führungskräfte, schlecht organisiert, Geschäftsführung insbesondere bei ernsthaften Problemen nicht ansprechbar
Gut am Arbeitgeber finde ich
-
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verlogene und Manipulative Vorgänge
Verbesserungsvorschläge
- Kommunikation verbessern ( bzw. einführen)
- Führungskräfte schulen bzw. austauschen
- Einen ( auch menschlich) Anständigen Umgang mit Angestelten einführen
Arbeitsatmosphäre
Es gibt gute Grundvoraussetzungen, die kaum genutzt werden. Durch Schikane und Verzögerungstaktik liegen die Nerven nach einigen jahren Blank.
Kommunikation
Mündliche Absprachen werden nicht eingehalten. Auf "unangenehmen" Schriftverkehr wird nicht reagiert. Persönliche Gesprächstermine mit der Verwaltung werden systematisch Abgeblockt.
Kollegenzusammenhalt
Den umständen entsprechend.
Work-Life-Balance
Wochenend- und Nachtarbeit waren an der Tagesordnung.
Vorgesetztenverhalten
Ignorant, schlecht Ausgebildet, mindere Qualität.
Interessante Aufgaben
Auf dem Papier definitiv vorhanden. In realität durch entsprechende umstände nicht durchführbar.
Gleichberechtigung
Für alle gleich- SCHLECHT
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen gibt es Hauptsächlich in der Führungsebene. Mit denen wird recht gut umgegangen. ( So meine Vermutung)
Arbeitsbedingungen
Alles da, nix funktioniert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein? Nicht beim DZNE. Aber Mülltrennung scheint vorhanden zu sein.
Gehalt/Sozialleistungen
Vorhanden
Image
Wurde über Jahre künstlich Aufgebaut- Aber nix dahinter.
Karriere/Weiterbildung
Auf einer derart wackeligen Basis ist es schwer eine Karriere zu starten.