Ein Königreich für einen CEO, eine Goldgrube für Berater. Für Mitarbeiter eher nicht zu empfehlen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen
Verbesserungsvorschläge
Beraterausgaben auf einen einstelligen Millionenbetrag reduzieren (und damit im Endeffekt auch die Effizienz der Belegschaft wieder erhöhen). Geld nicht für Kinderbücher, Graffitis und Legovideos ausgeben, die außerhalb des obersten Führungskreises niemanden interessieren und das seriöse Image zerstören.
Kommunikation
5Ts werden hoch und runter gebetet. Vorstand handelt aber nicht danach.
Arbeitsbedingungen
Kein Geld für moderne Gebäude oder Ausstattung.
Karriere/Weiterbildung
Wichtig ist viel im Gebäude 2 rumzusitzen. Leistung scheint nur von untergeordneter Relevanz zu sein. Im Idealfall ist man in einem der Trendthemen ohne KPIs unterwegs (Transformation, HR, Excellence, Strategie).
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber Kollege, liebe Kollegin,
vielen Dank für dein Feedback. Es freut uns, dass du mit deinen Kollegen sehr zufrieden bist, aber gleichzeitig siehst du in einigen Bereichen Verbesserungspotenzial. Wir nehmen deine kritischen Anmerkungen und Verbesserungsvorschläge auf, um uns weiterzuentwickeln und Maßnahmen abzuleiten. Wir wünschen dir weiterhin alles Gute bei uns!
Viele Grüße
Dein DEUTZ Karriere-Team