Kollegen Top, Management Flop
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice
Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorstand
Zukunftsperspektive
Wertschätzung
Verbesserungsvorschläge
Statt Millionen für McKinsey auszugeben sollte auf Mitarbeiter gehört werden.
Dem eigenen Nachwuchs eine Chance geben statt immer mehr ehemalige Wegbegleiter des Vorstands an Bord zu bringen.
Büros und (IT-) Ausstattung nicht nur als reinen Kostenfaktor betrachten.
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber Kollege, liebe Kollegin,
vielen Dank für dein Feedback. Es freut uns zu lesen, dass du mit dem Kollegenzusammenhalt und den Aufgaben zufrieden bist. Es tut uns leid zu hören, dass du mit einigen Aspekten deiner Arbeit unzufrieden bist. Deine Meinung ist uns wichtig, und wir werden uns bemühen, die Situation zu verbessern. Aus diesem Grund sind wir natürlich näher an den Gründen interessiert, die dich zu den negativen Bewertungen einiger Kriterien veranlasst haben. Um die genannten Kritikpunkte in der Zukunft verbessern zu können, wären wir dir sehr dankbar, wenn du deine Punkte noch einmal ausführlich über career@deutz.com an uns richten könnten.
Viele Grüße
Dein DEUTZ Karriere-Team