Die Deutz AG
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nach wir vor die gute Zusammenarbeit auf der Arbeitsebene und die zumindest für ältere Mitarbeiter angemessenen Gehälter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die persönliche Leistungsbeurteilung nach ERA, die durch die firmeneigenen Vorgaben ein Witz ist
Verbesserungsvorschläge
Sich qieder auf die Werte besinnen die Deutz zu einem Sinnbild für Qualität, Langlebigkeit und kosteneffizienz haben werden lassen
Arbeitsatmosphäre
Hat sich meiner Meinung nach über die Jahre verschlechtert. Meinungen die nicht in den Mainstream passen werden ignoriert oder als unzeitgemäß abgetan
Kommunikation
Es wird permanent berichtet was man alles an neuem und coolem Angeschoben hat, es gibt aber Null Feedback was es gebracht hat, z. B. an Mitarbeitergewinnung, Unsatz oder Gewinn!
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt auf der ARBEITSEBENE ist trotz allem nach wie vor sehr gut!
Work-Life-Balance
Die Work-Life Balance hat sich durch die Einführung der Homeofficemöglichkeit für junge Familien mit Sicherheit verbessert.
Vorgesetztenverhalten
Es wird gnadenlos von oben alles nach unten durchgereicht. Eine Fürsorge der Vorgesetzten für die Mitarbeiter findet nicht statt. Und ein mal im Jahr was zusammen machen weil's von oben angeordnet wird ist KEINE Fürsorge!
Interessante Aufgaben
Es gibt nach wie vor sehr interessante Aufgaben zu bewältigen, allerding fehlt es der Firma dann an der nötigen Konsequenz, die gestellte Aufgabe dann auch maximal gut zu Ende zu bringen.
Gleichberechtigung
Ist voll angekommen und hat sich teilweise schon ins Gegenteil umgekehrt. Ohne weiblichbzu sein oder einer Minderheit anzugehören hat man kaum noch eine Chance weiter zu kommen
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung zählt gar nichts mehr, stattdessen wird man nur noch als altmodisch und veränderungsfeindlich hingestellt.
Arbeitsbedingungen
Es geht nur noch darum fancy und modern zu sein und nicht mehr darum ein effektives Arbeitsumfeld zu schaffen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das ist mittlerweile sehr ausgeprägt und in manchen Breichen ist man auch schon deutlich über's Ziel raus geschossen
Gehalt/Sozialleistungen
Deutz bezahlt nach wie vor regional überduchschnittliche Gehälter, wobei seitens der Personalabteilung oft probiert wird gerade junge Kollgen unter dem Gehaltsdruchschnitt einzustellen
Image
Die Deutz AG profitiert nach wie vor von dem guten Image das die Motoren und auch die Deutz-Fahr Trakturen und Magirus-Deutz LKW mal hatten. Leider nimmt das positive Image mangels Erprobung, die ja leider Geld Kostet, durch dadurch schlechtere Produkte, immer weiter ab
Karriere/Weiterbildung
Alles nur Halbherzig und so lenge es kein Geld kostet. Es werden auch nicht die klügsten Köpfe gefördert sonder die die am Besten ins Image passen