Wenn du Herausforderungen und ein flexibles Arbeiten magst, ist Develco perfekt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Miteinander unter den Kollegen
Verbesserungsvorschläge
Transparentere Kommunikation, Gehalte besser gestalten. Arbeitsplätze besser gestalten
Arbeitsatmosphäre
Immer wieder sehr stressig, was zu Anspannung und Hektik führt
Image
Es wird schlecht geredet und vieles wird als "Typisch Develco" abgestempelt.
Work-Life-Balance
Es kommt immer wieder zu Überstunden oder Wochenendarbeit
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Möglichkeiten zur Weiterbildung. Zeit ist jedoch nicht wirklixh dafür vorhanden
Gehalt/Benefits
Männer verdienen mehr. Es gibt nur unregelmäßige Gehaltsanpassungen. Trotzdem dass der Arbeitsbereich deutlich umfangreicher geworden ist, gibt es keine Lohnerhöhung. Die Bewertungen der Mitarbeiter fällt nicht gleichberechtigt aus. Kommuniziert wird dies jedoch nicht vom Arbeitgeber
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird viel müll produziert
Kollegenzusammenhalt
Im Team wird gut miteinander gearbeitet. Unter den Abteilungen ist es immer wieder angespannt
Umgang mit älteren Kollegen
Ausgeglichen
Vorgesetztenverhalten
Direkter vorgesetzter ist in Ordnung. Die Head ofs bringen in routinen/Prozesse häufig Chaos rein
Arbeitsbedingungen
Es gibt immer wieder IT Probleme. Die Arbeitsplätze bzw die Umgebung ist nicht auf neuestem Stand. In den Büros ist es gerade im Sommer sehr heiss.
Kommunikation
Es wird häufig zweigleisig kommuniziert oder durch viele Meetings um den heißen brei geredet
Gleichberechtigung
Frauen mit Kindern, die in teilzeit arbeiten wird es schwer gemacht. Es wird viel in weniger Zeit verlangt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind abwechslungsreich. Die Prioritäten ändern sich täglich
Arbeitgeber-Kommentar
Herzlichen Dank. Wir schätzen Ihre ehrliche Rückmeldung und nehmen die angesprochenen Themen ernst. Unser Anspruch ist ein Arbeitsumfeld, das von Transparenz, Respekt und Fairness geprägt ist. Die genannten Punkte fliessen in unsere laufenden Verbesserungsmassnahmen ein und unterstützen uns dabei, konkrete Handlungsfelder zu identifizieren.