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Flugsicherung 
GmbH
Vorstellungsgespräche

79 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 3,6
Score-Details

79 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

DFS

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei DFS Deusche Flugsicherung GmbH in München als Flugsicherungsingenieur beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bisher alles gut


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Super, 5 Sterne und nahezu die volle Punktzahl. Danke für deine tolle Bewertung!

Wie schön, dass du den Bewerbungsprozess so positiv empfunden hast. Danke, dass du uns das spiegelst.

Toll, dich an Bord der DFS zu haben. Wir hoffen, dass „bisher alles gut“ noch lange so bleibt.

Viele Grüße
Dein DFS-Karriereteam

Leider keinerlei Rückmeldung

1,0
Bewerber/inHat sich 2026 bei DFS Deutsche Flugsicherung GmbH in München beworben.

Verbesserungsvorschläge

Leider nicht mal eine Antwort auf die Bewerbung bekommen. Finde ich sehr enttäuschend. Ich habe mir schließlich auch Zeit und Mühe gemacht, mich professionell zu bewerben. Schade.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Bewerberin/ lieber Bewerber,

danke, dass du deine Erfahrung mit uns teilst. Ein wertschätzender und transparenter Umgang mit unseren Bewerberinnen und Bewerbern ist uns sehr wichtig. Umso mehr bedauern wir, wenn dies in deinem Fall nicht so wahrgenommen wurde. Gerade bei einem hohen Bewerbungsaufkommen kann es in einzelnen Fällen leider zu Verzögerungen oder Unstimmigkeiten im Prozess kommen, allerdings entspricht nicht unserem Standard und ist für uns absolut inakzeptabel.

Dein Feedback nehmen wir ernst und nutzen es, um unsere Abläufe kontinuierlich zu überprüfen und weiterzuentwickeln. Vielen Dank, dass du uns auf diesen Punkt aufmerksam gemacht hast. Bitte melde dich doch gerne bei uns, damit wir dazu sprechen können. Eine Rückmeldung werden wir dir natürlich zügig zukommen lassen.

Viele Grüße
Dein DFS-Karriereteam

Schön, dass ich nicht dabei war...

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2026 bei DFS Deutsche Flugsicherung GmbH in Hamburg beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Standardabsage mit Massenabfertigungscharakter mit automatisierten Werbesprüchen im Betreff "Schön, dass du dabei warst". Dazu hätte ich mal eine Frage: Wo war der Bewerber dabei? Bei einer automatisierten Massenabsagemail? Das soll dazu auch noch "schön" gewesen sein? Dazu pseudo-modernes Duzen mit Vor- und Zunamen. Das sehe ich als Mangel an echtem Respekt vor Bewerbern, die Zeit und Engagement in ihre Bewerbung gesteckt haben. Wer alles nur noch der Automatisierung überlässt, wird auf diese Weise hochqualifizierte Bewerber nicht mal kennenlernen. Bleibt nur zu sagen: Über den Wolken muss die Freiheit wohl grenzenlos sein...


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Bewerberin / lieber Bewerber,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Eindrücke vom Bewerbungsprozess bei der DFS mit uns zu teilen.

Es tut uns leid, dass unsere Kommunikation bei dir einen negativen Eindruck hinterlassen hat. Wir können nachvollziehen, dass eine Absage, insbesondere nach der investierten Zeit und Mühe für eine Bewerbung, enttäuschend ist.

Uns ist wichtig zu betonen, dass wir jede Bewerbung sorgfältig und individuell prüfen. Hinter jeder Bewerbung stehen persönliche Erwartungen, Engagement und oftmals ein großes Interesse an einer Tätigkeit bei der DFS. Ein respektvoller und wertschätzender Umgang mit allen Bewerberinnen und Bewerbern hat für uns daher einen hohen Stellenwert.

Aufgrund der Vielzahl an Bewerbungen, die uns erreichen, ist es uns leider nicht immer möglich, individuelle Absageschreiben zu versenden. Unabhängig davon wird jede Bewerbung von unseren Recruiterinnen und Recruitern persönlich gesichtet und im Auswahlprozess berücksichtigt.

Vielen Dank für deine Offenheit und deine Rückmeldung. Für deinen weiteren beruflichen Weg wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg.

Viele Grüße
Dein DFS-Karriereteam

Hochprofessionelle Firma, sehr ausführliche Gespräche und nette Gesprächspartner.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 bei DFS Deutsche Flugsicherung GmbH in Langen als Elektroingenieur beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Alles super :)

Trotz Gesprächen über mehrere Stunden, eine jederzeit angenehme Atmosphäre. Einzig die Ausschilderung der Besucherparkplätze/des Parkhauses könnte etwas größer ausfallen. Ansonsten sehr gut. :D

Bewerbungsfragen

  • Herausforderungen und Erfolge im aktuellen Job, Fragen zur fachlichen Qualifikation, Fragen zu Situationen in der beruflichen Praxis
  • Gründe für Wechsel, Fragen zum Lebenslauf, Fragen zum aktuellen Job
  • Wieso haben Sie sich bei uns beworben?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Bewerberin / lieber Bewerber,

wow - 5 Sterne. Vielen Dank für deine ausführliche Bewertung und dafür, dass du deine Erfahrungen aus dem Bewerbungsprozess mit uns teilst.

Es freut uns sehr zu lesen, dass du die Gespräche als professionell und gleichzeitig angenehm erlebt hast. Ein wertschätzender Austausch auf Augenhöhe ist uns im gesamten Bewerbungsprozess besonders wichtig. Umso schöner, dass du dich auch während der längeren Gespräche jederzeit gut aufgehoben gefühlt hast.
Vielen Dank auch für deinen konkreten Verbesserungsvorschlag zur Ausschilderung der Besucherparkplätze. Wir schätzen diesen Hinweis sehr und nehmen ihn gerne intern auf, um auch zukünftigen Bewerbern die bestmögliche Erfahrung zu bieten.

Wir freuen uns auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit und wünschen dir einen reibungslosen Start. Willkommen bei der DFS!

Viele Grüße
Dein DFS-Karriereteam

nettes Gespräch, bei dem man sich überwiegend wohl gefühlt hat und bei dem man einiges von sich erzählen konnte.

4,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2026 bei DFS Deutsche Flugsicherung GmbH in Langen als Ingenieur TGM beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, bisherige Tätigkeit, Erwartung
  • Gründe zum Wechsel
  • Was bringt Sie so richtig auf die Palme?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Bewerberin / lieber Bewerber,

danke, dass du uns Einblicke in deinen Bewerbungsprozess gegeben hast.

Eine positive Candidate Experience ist uns sehr wichtig, umso mehr freut es uns, dass du das Gespräch als angenehm erlebt hast und dich gut aufgehoben gefühlt hast. Genau das ist unser Anspruch: ein offenes und wertschätzendes Miteinander auf Augenhöhe.

Wer weiß, vielleicht ergibt sich in Zukunft noch einmal eine Gelegenheit. Wir freuen uns auf jeden Fall, wenn du unsere Stellen im Visier behältst.

Viele Grüße
Dein DFS‑Karriereteam

Ein fairer Prozess - mit Wertschätzung und Transparenz

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 bei DFS Deutsche Flugsicherung GmbH in Langen als Praktikantin beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Ich sollte mich zunächst kurz selbst vorstellen und danach wurde zu Fragen zu meinem Werdegang übergangen. Keine Fragen zu Hobbys oder Schwächen.
  • Es wurde grundlegend auf meinen Lebenslauf und meinen vorherigen Werkstudentenjob eingegangen und darauf aufbauend weitere Fragen gestellt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Bewerberin/ lieber Bewerber,

wow - volle Punktzahl! Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, unseren Bewerbungsprozess so positiv zu bewerten. Darüber freuen wir uns wirklich sehr!

Es ist schön zu lesen, dass du den Prozess als fair, transparent und wertschätzend erlebt hast und insbesondere die angenehme Gesprächsatmosphäre, die Professionalität sowie die zeitnahen Rückmeldungen hervorhebst. Genau das ist unser Anspruch: ein offenes Kennenlernen auf Augenhöhe, bei dem beide Seiten alle wichtigen Informationen erhalten.

Herzlich willkommen bei der DFS! Wir freuen uns, dich an Bord zu haben.

Viele Grüße
Dein DFS‑Karriereteam

Erwartung an ein seriöses Unternehmen, dass für Sicherheit in der Luft steht, wurde enttäuscht

2,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2026 bei DFS Deutsche Flugsicherung GmbH in Langen beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es ist schlimm genug eine Absage zu erhalten, statt eine Einladung zu einem ersten Austausches via Teams, trotz Erfüllung der Anforderungen.
Was jedoch sehr irritiert, ist der infantile Stil der Absage " schön, dass du dabei warst..."
Was soll das?!?
Bewerber einfach zu Duzen ohne Einverständnis, geht überhaupt nicht.
Es geht bzw ging um einen Arbeitsplatz und nicht um einen Vereinsbeitritt!


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Bewerberin/ lieber Bewerber,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deinen Bewerbungsprozess bei der DFS zu bewerten und deine Eindrücke mit uns zu teilen.

Uns ist bewusst, dass eine Absage , insbesondere nach einer investierten Bewerbung, enttäuschend sein kann. Gleichzeitig ist es unser Anspruch, alle Bewerberinnen und Bewerber transparent, wertschätzend und zeitnah über den Stand ihrer Bewerbung zu informieren. Wir bedauern sehr, dass deine Erwartungen an uns als Unternehmen im Rahmen des Auswahlverfahrens nicht erfüllt wurden.

Wir danken dir für deine Mühe und wünschen dir für deinen weiteren beruflichen Weg alles Gute.

Viele Grüße
Dein DFS‑Karriereteam

Schneller und professioneller Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 bei DFS Deutsche Flugsicherung GmbH in Langen als Senior Data Architect beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Sehr professioneller sowie schneller Bewerbungsprozess.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Bewerberin/ Lieber Bewerber,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, um deine Erfahrungen im Bewerbungsprozess mit der DFS zu teilen. Volle Punktzahl - Wow! Es freut uns sehr zu sehen, dass wir dir in jeder Hinsicht eine tolle Candidate Experience ermöglicht haben. Schön, dass du besonders unseren schnellen Prozess hervorhebst.

Herzlich Willkommen bei der DFS! Es ist toll, dich an Bord zu haben.

Viele Grüße,
Dein DFS-Karriereteam

Schlechtes Gefühl bestätigt

1,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei DFS Deutsche Flugsicherung GmbH in Langen als Developer beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich glaube hier ist man eh beratungsresistent - deswegen spare ich mir das an dieser Stelle.
Habe durch private Kontakte Einblicke in die Entwicklungstätigkeiten der DFS und sie sind beunruhigend, wenn man bedenkt, daß es hier auch um Sicherheitsrisiken mit Gefahr des Personenschadens geht.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Bewerberin/ Lieber Bewerber,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, dein Feedback mit uns zu teilen. Deine offenen Worte sind für uns eine wertvolle Grundlage, um uns weiterzuentwickeln. In einer Sache können wir dich beruhigen: Sicherheit und Qualität haben bei uns höchste Priorität.

Wir schätzen jede Perspektive, die uns dabei unterstützt, noch besser zu werden. Konkrete Anregungen nehmen wir sehr gerne entgegen und freuen uns über einen direkten Austausch. Melde dich dafür gerne unter karriere@dfs.de.

Viele Grüße,
Dein DFS-Karriereteam

Probleme bei Besucheranmeldung, Bewerbungsgespräch in viel zu kleinem Raum

1,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei DFS Deutsche Flugsicherung GmbH in Langen beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das erste Vorstellungsgespräch sollte per Videokonferenz durchgeführt werden anstatt in Präsenz. Eine eindeutigere Stellenbeschreibung seitens des Arbeitgebers wäre zielführender sowie eine genauere Prüfung, ob der Bewerber überhaupt zur Stelle passt anhand des eingereichten Lebenslaufs. Das zweite Gespräch vor Ort durchzuführen wäre vollkommen ausreichend.
Leider konnte ich am östlichen Tor nicht als Besucher angemeldet werden, da der am Tresen diensthabende Mitarbeiter, des für Sicherheit zuständigen Dienstleisters sich nicht am PC anmelden konnte, an dem die Besucherausweise erstellt werden. Sein Kollege außen an der Schranke wollte nicht helfen. Schade, dass hier Dienstleister so eine Leistung abgeben können und es scheinbar auf Auftraggeberseite keinen interessiert.
Am südlichen Tor war dann eine Besucheranmeldung möglich (ist mehrere hundert Meter entfernt). Es ist schön, dass es viele Auto-Parkplätze für Besucher gibt, aber es fehlen Fahrradständer für Besucher.

Das Vorstellungsgespräch fand zu viert an einem runden Tisch mit ca. 1 m Durchmesser in einem kleinen Besprechungsraum statt. Auf dem selben Flur gab es auch freie, große Besprechungsräume. Warum keiner dieser Räume genutzt wurde, ist mir schleierhaft. Auf dem WC in der Nähe des Besprechungsraum war die Prüfung der Brandschutztür bereits seit mehreren Monaten fällig. Eine konsequente Wahrnehmung von Betreiberpflichten sieht anders aus! Auch wenn scheinbar viele Dienstleister eingesetzt werden, verbleiben trotz dem Überwachchungspflichten beim Auftraggeber (Vgl. Gefma 190 - Organisations-, Führungs- und Durchführungspflichten). Der erste Eindruck zählt auch in einem Bewerbungsgepräch. Dieser Eindruck war erschreckend (Probleme bei Besucheranmeldung und zu kleiner Besprechungsraum).


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für das umfassende Feedback genommen haben. Wir bedauern, dass der erste Eindruck nicht Ihren Erwartungen entsprochen hat. Es ist uns wichtig Bewerbenden einen wertschätzenden Prozess und einen angenehmen Besuch bei uns zu ermöglichen. Daher nehmen wir die angesprochenen Punkte sehr ernst und verbessern uns gerne. Ihre Rückmeldung ist uns dabei eine große Hilfe. Ihren guten Hinweis bezüglich der Räumlichkeiten haben wir auch selbst schon erkannt und sind im Moment dabei, neue Räumlichkeiten für Vorstellungsgespräche herzurichten. Auch die Sorge, um eine überfällige Prüfung der angesprochenen Brandschutztür können wir Ihnen nach erneuter fachgerechter Prüfung nehmen. Tatsächlich wird diese gemäß Wartungsplan erst im kommenden Jahr fällig. Nichtsdestotrotz entschuldigen wir uns für die Unannehmlichkeiten, die wir Ihnen bereitet haben. Wir hoffen, dass Sie die DFS trotzdem als interessanten Arbeitgeber in der Zukunft in Betracht ziehen werden.

Viele Grüße,
Ihr DFS-Karriereteam

Wir setzen auf Transparenz

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