Chaotisch Und unorganisiert...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Home office und das man nicht in arbeit ertrinkt.
Man verdurstet halt durch Langeweile.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Könnte ich mir selbst etwas im Nachhinein sagen würde ich mich selbst warnen und es mir gut überlegen.
Es fehlt an Organisatorischer Planung.
Viel Potential geht verloren.
Verbesserungsvorschläge
Gibt gute leader, gibt schlechte.
Schaut euch um.
Zum wohle des Rufs und der Mitarbeiter.
Persönlich empfinde ich das ganze als Rückgradlos, chaotisch und inkompetent.
Arbeitsatmosphäre
Solange sich nicht über Kollegen ausgelassen wird ist es okay aber okay reicht heutzutage nicht mehr.
Aus meiner Sicht ist die Arbeitsatmosphäre dem angepasst was ich beobachtet habe, als würden manche schwerste Arbeit verrichten dabei kann man das halt auch nicht behaupten.
Dann wird sich beschwert über dermaßen unwichtiges Zeug.
Home office ist da leider wesentlich angenehmer.
Keiner der einem auf die Nerven geht.
Kein biederer smalltalk bei dem es einem vergeht.
Und vorallem keine Beschwerden die man sich anhören muss wie furchtbar die arbeitslast doch sei.
Echt einfach nur peinlich, als wär man in den 1970ern stehen geblieben.
Image
Recht unbekannter player.
Besser wenn man bedeckt bleibt.
Für mich ist das Image dahin.
Work-Life-Balance
Home office machts möglich ist aber auch auf 50/50 beschränkt und damit nicht zeitgemäß.
Traurig.
Karriere/Weiterbildung
Nie gesehen, nie gehört.
Eine Blamage.
Gehalt/Benefits
Gehalt wird verhandelt als würds ums halbe Firmen Vermögen gehen.
Einfach nur peinlich.
Aber hey, es geht Gehalts technisch schlechter, besser jedoch auch.
Aber ich sag mal schlimmer geht immer.
Eigentlich 3 Sterne wenn das ganze besser abgehandelt wird.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit wird ein immer stärkeres Thema, dementsprechend gibt es auch starke Standards.
Hier wird sich schon für weitaus weniger abgefeiert aus meiner Sicht.
Kollegenzusammenhalt
Das übliche keiner wars, nach vorne so nach hinten einfach nur ekelhaft.
Und das herrliche ist ja, es herrscht ein dermaßen großes Unwissen das nicht mal wahrgenommen wird wie sehr einen das ganze anbiedert.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht beurteilen
Vorgesetztenverhalten
Es gibt nichts schlimmeres als Führungskräfte die nicht führen.
Mitarbeiter vertrauen denen über sich nicht.
Woran mag das wohl liegen?
Vermutlich an den widersprüchlichen Signalen und einfach, das muss man so sagen, nicht gewollten Verantwortung gegenüber Mitarbeitern.
Mag aber auch echte Führung geben, erleben konnte ich diese jedoch im kleinsten ausmas der Pflicht.
Arbeitsbedingungen
Ein Blick auf Bewerbungen ehemaliger Mitarbeiter und dir als Leser sollte auffallen wies darum steht.
Teilweise echt furchtbar, wer hier quiet quitting begeht statt zu kündigen gehört ist echt hart im nehmen.
Dienst nach Vorschrift.
Kommunikation
Es wird etwas von veralteten Methoden wie Scrum erzählt um dann doch in starren Strukturen zu agieren
Lächerlich.
Turbo Raucher group zum Guinness World Record schicken für die am meisten gebrauchten Zigaretten innerhalb eines Tages.
Gleichberechtigung
Hier wird sich mit Dingen gebürstet die halt selbstverständlich sein sollten und keine Leistung darstellen.
Interessante Aufgaben
Ich könnte mir vorstellen das es mega interessant ist zu beobachten wie oft die Raucher rauchen gehen.
Anspruch eher gering, gibt aber auch interessanteres, da kann ich hakt nicht für mich sprechen.