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D+H 
Deutschland 
GmbH
Bewertung

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Solider Arbeitgeber mit Potenzial

4,4
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei D+H Deutschland GmbH in Ammersbek gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Relativ familiär geführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien im zeitgemäßen Umbruch.
Guter sozialer Umgang mit den Mitarbeitern.

Arbeitsatmosphäre

Die Firmenkultur ist gut gewachsen und i.d.R. ist der Umgang miteinander freundlich und sachlich. Abteilungsübergreifend findet ein Austausch und ein Miteinander statt.

Work-Life-Balance

Einige Kollegen wissen nicht zu schätzen was geboten wird, das nennt man dann wohl jammern auf hohem Niveau. Gleitzeit, z.T. Homeoffice oder auch bei Technikern von Tür zu Tür Arbeitszeit, Freitags um 12 Uhr Feierabend.

Karriere/Weiterbildung

Wenn jemand möchte und auch etwas kann, gibt es hier auf jeden Fall auch Wege sich zu entwickeln. Mitarbeiter werden gezielt gefördert und mit Feedbackgesprächen auf dem Stand gehalten.

Gehalt/Benefits

Die Benefits sind okay, aber eher unterer Standard und nicht herausragend. Es gibt z.B. keine Vermögenswirksamen Leistungen. Eine betriebliche Altersvorsorge wird geboten. Das Gehalt kommt pünktlich, was man auch erwarten kann.
Der Gehaltslevel ist im Rahmen, es gibt keine Tarifanbindungen.

Kollegenzusammenhalt

Abteilungsübergreifend geht man gut miteinander um, unterstützt sich gegenseitig und tauscht sich aus.

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoll, wertschätzend und angemessen.

Vorgesetztenverhalten

Stringente Ansagen prägen den Alltag, klar, deutlich und freundlich. Mit einer Prise Humor, wenn dieser angebracht ist.

Arbeitsbedingungen

Die Räumlichkeiten sind sehr hellhörig und in die Jahre gekommen und nicht klimatisiert. Die Ausstattung der Büros ist nicht zeitgemäß. Das zur Verfügung gestellte Equipment ist gut und auf dem Stand der Zeit. Softwarelösungen werden überdacht und auf die Bedürfnisse ausgerichtet.

Kommunikation

Es gibt Regelmäßige Teammeetings, die Vorgesetzten informieren aber auch so zwischendurch über Neuerungen. Transparenz wird gelebt soweit dies der Sachverhalt zulässt.

Gleichberechtigung

Hier gibt es keinerlei Nachteile, egal welches Geschlecht oder Alter jemand ausweist.

Interessante Aufgaben

Wir so oft im Arbeitsleben gibt es auch Aufgaben, die vorher nicht abgesprochen waren, oder die stupide sind. Das ist aus meiner Sicht okay, nur kein Grund zu feiern.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Mirja Schmidt, Personalreferentin
Mirja SchmidtPersonalreferentin

Liebe Kollegin, Lieber Kollege,

vielen Dank für dein wertvolles Feedback. Wir freuen uns, dass es dir so gut bei uns gefällt. Da wir uns stetig verbessern wollen, nehmen wir dein Feedback gerne mit auf und schauen, wie wir es umsetzen können.

Mit besten Grüßen,
Deine Personalabteilung

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.