Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

D+H 
Deutschland 
GmbH
Bewertung

Ein Innovationsführer in der natürlichen Entrauchung und Belüftung von Gebäuden

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei D+H Deutschland GmbH in Ammersbek gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gut am Arbeitgeber finde ich, dass er eine positive und unterstützende Arbeitsumgebung schafft. Das Unternehmen legt großen Wert auf die Zufriedenheit und das Wohlbefinden der Mitarbeiter. Es gibt klare Kommunikationswege und offene Feedback-Kanäle, um sicherzustellen, dass die Anliegen und Bedürfnisse der Mitarbeiter gehört und berücksichtigt werden.

Ein weiterer positiver Aspekt ist die Förderung von Weiterbildung und beruflicher Entwicklung. Der Arbeitgeber bietet Möglichkeiten zur Weiterbildung und unterstützt die Mitarbeiter dabei, ihre Fähigkeiten und Kenntnisse zu erweitern. Dies trägt dazu bei, dass die Mitarbeiter motiviert und engagiert bleiben und sich beruflich weiterentwickeln können.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre im Vertrieb bei D+H ist äußerst positiv und bietet eine dynamische und motivierende Umgebung. Das Team besteht aus hochqualifizierten und engagierten Vertriebsprofis, die gemeinsam daran arbeiten, innovative Lösungen voranzutreiben.

Kollegenzusammenhalt

Ja, der Kollegenzusammenhalt ist eine der Stärken unseres Teams. Unsere Kollegen unterstützen sich gegenseitig, arbeiten gut zusammen und respektieren einander. Es herrscht eine offene Kommunikation, in der Ideen und Feedback ausgetauscht werden. Wir haben ein positives Arbeitsumfeld, in dem jeder seine Stärken einbringen kann und sich wertgeschätzt fühlt. Durch den starken Zusammenhalt können wir effektiv an Projekten arbeiten und gemeinsam Ziele erreichen. Es ist schön zu sehen, wie sich das Team gegenseitig motiviert und unterstützt. Der positive Kollegenzusammenhalt trägt definitiv zu unserer Produktivität und Zufriedenheit am Arbeitsplatz bei.


Kommunikation

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Jil Möller, Junior Managerin Employer Branding
Jil MöllerJunior Managerin Employer Branding

Liebe Kollegin / Lieber Kollege,

vielen Dank für Dein sehr gutes Feedback! Dein Bericht von dem sehr starken Kollegenzusammenhalt und dem großen Entwicklungsspielraum zeigt eine der Stärken von D+H auf. Dass Du die besondere Arbeitsatmosphäre, die klaren Kommunikationswege und unsere Weiterbildungsmöglichkeiten schätzt, freut uns ebenfalls sehr!

Viele Grüße,
Deine Personalabteilung

Anmelden