Diakonie 

Deutschland

Gehalt

Für Helfer üppig

Das Gehalt ist nach diakonischen Tarif. 1. Warum gibt ea unterschiedliche Tarife je nach Region? Es muss deutschlandweit ein einzigen Tarif geben. Zudem werden bei Eintritt eines AG mit diakonischen Tarif nicht vollständig die Vorerfahrungen anerkannt, auch nicht wenn ein Positionswechsel statt findet, muss die Vorerfahrung der vorherigen Leistungen und Positionen anerkannt werden. Das ist ein Unding! Warum werden bestimmte Positionen nicht genauso mit Zulagen vergütet und bestimmte Weiterbildung erhalten dann keine Zulagenvergütung, während andere dies aber erhalten! Dann ist der gehaltsunterschied durch niedrige Gehaltsgruppierung und dazu noch niedrigere Stufe als einen von der Erfahrung eigentlich zusteht, ein sehr geringer Abstand zwischen Hilfskräfte und Fachkräfte. Nur Leitungen haben einen höheren Abstand. Das ist nicht gerecht! Es lohnt sich nicht eine Ausbildung zu absolvieren, noch mehr Verantwortung zu tragen für so geringe Wertschätzung und finanzieller Entlohnung im Verhältnis zu ungelernten Personal. Zudem empfinde ich es als Erniedrigung und mangelnder Wertschätzung.

Gehalt ist ok.

Gutes Gehalt und gute Sozialleistungen. Wie kann man jedoch so dreist sein, sich vor der Übernahme der Inflationsausgleichprämie und der Entgelterhöhung zu verweigern. In meinen Augen ein klarer Punkt der die mangelnde Wertschätzung zum Ausdruck bringt

Es wird wenig , aber pünktlich bezahlt