Systemisches Denken und Handeln
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Diakonie Düsseldorf in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Vielfalt, die positive Arbeitshaltung und die Entwicklungsmöglichkeiten.
Verbesserungsvorschläge
Da der Träger sehr groß ist, sollte er gezielt Prozesse angehen, zu viele Veränderungen auf einmal führen zur Überforderung/Chaos.
Work-Life-Balance
Es wird viel für die Mitarbeiter*innen im Bereich des Gesundheitsmanagement getan.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr komplex und vielfältig. Hospitationen sind ausdrücklich gewünscht. Auch innerhalb der Einrichtung zu wechseln ist möglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Im Bereich Nachhaltigkeit sind alle Ebenen auf einem guten Weg.
Karriere/Weiterbildung
Die Diakonie legt großen Wert auf Fachlichkeit, Fortbildungen werden sehr gut gefördert.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
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