Denken ohne Grenzen: Ein Unternehmen, das den Status quo herausfordert
Gut am Arbeitgeber finde ich
All dies hier aufzuzählen würde wahrscheinlich den Rahmen sprengen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
ich habe da eine Liste auf der das steht, und bevor ich diese mahnend in die Welt hinauswerfe, schaue ich doch lieber selbst, wie ich Prozesse beeinflussen kann, das diese Liste stetig kleiner wird.
Verbesserungsvorschläge
Schnellere, schlankerer Prozesse und mehr Klarheit in der Kommunikation.
Arbeitsatmosphäre
insgesamt sehr positiv. Wichtig ist das man sich bewusst macht das jeder seinen Teil dazu beiträgt.
Kommunikation
Das ist wahrscheinlich eines der größten Herausforderungen eines jeden Unternehmens. Auf dem guten Weg.
Kollegenzusammenhalt
Davon bin ich überzeugt. Wenn wir auf etwas in diesem Unternehmen stolz sein können, dann auf den Zusammenhalt unter den Kollegen. Was hier besonders in den Corona Jahren gemeinsam gestemmt wurde, ist beeindruckend gewesen.
Work-Life-Balance
Ich glaube es kommt ein wenig darauf an in welchem Bereich man arbeitet. Insgesamt ist es auch eine persönliche Einstellung, wie sehr man dieses hier einfordert, oder selbst umsetzen will. Ich bin eher für das Modell einer Work-Life-Symbiose. Aber jeder Jeck ist anders.
Vorgesetztenverhalten
Wertschätzend! Aber alles auch nur Menschen.
Interessante Aufgaben
Absolut ! Wer hier nicht findet was ihm / ihr an Arbeit / Projekten gefällt, der weiß nicht was es alles gibt. Da wären wir dann wieder bei Kommunikation.
Arbeitsbedingungen
Hat sich in den letzten Jahren auf jeden Fall stark verbessert. Es gibt sicher noch einige Bereiche die das neue Niveau noch nicht erreicht haben, aber man arbeitet stetig dran.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist natürlich immer ein großes Thema in unserem Bereich und mehr geht bekanntlich immer. Ich denke grundsätzlich ist es angemessen. Gemessen an Verantwortung, auch in Bezug auf die Gesellschaft, mit Sicherheit noch Ausbaufähig.
Image
Das Image ist gut und wer glaubt sich auch nur einen Tag darauf ausruhen zu können, hat es nicht verdient.