Agiler Versicherer mit Möglichkeit zur Mitgestaltung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Agiler, mittelständischer Versicherer, bei dem viele innovative Themen bewegt werden und bei dem man viel (mit-)bewegen kann. Bei 500 Mitarbeitern kennt man sich und unterstützt sich gegenseitig.
Arbeitsatmosphäre
Offene Kommunikation, familiäre Atmosphäre
Kommunikation
Verschiedene Kommunikationsformate wie ein Vorstandskaffee, in dem offen aktuelle Themen kommuniziert werden.
Kollegenzusammenhalt
Den Satz "dafür bin ich nicht zuständig" hab ich noch nie zu hören bekommen.
Work-Life-Balance
Auch in verantwortlicher Position ist Teilzeit möglich.
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungsfreudigkeit als klares Plus: Unsere Chefs übernehmen Verantwortung und treffen Entscheidungen - nach denen dann gehandelt wird. So geht was voran und wir können Themen zügig umsetzen.
Interessante Aufgaben
Will man ein für sich interessantes Thema übernehmen ist das immer möglich.
Arbeitsbedingungen
Als Mittelständler ist IT-technisch die Landschaft vielleicht nicht perfekt. Andererseits bleibt dabei gewisse Flexibilität, wenn spezielle Lösungen benötigt werden.
Karriere/Weiterbildung
Mein Chef ist offen für alle Weiterbildungen, die ich für notwendig halte.