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Bayerische
Bewertungen

398 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 88%
Score-Details

398 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Seit dem neuen People Lead nicht mehr zu empfehlen

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei die Bayerische in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Toller Vorstand
Mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut zu erreichen

Verbesserungsvorschläge

Nicht einfach nur Leuten anbieten, dass sie People Lead werden können. Bitte mehr hinter die Kulissen schauen. In diesem Fall wäre es besser gewesen, jemanden von extern einzustellen oder zumindest nicht von der eigenen Abteilung

Arbeitsatmosphäre

Seit dem Führungswechsel leider nicht mehr gut. Eine ehemalige Kollegin wurde People Lead und sie hat definitiv weder die Begabung, noch ist sie neutral

Work-Life-Balance

Zu viel Arbeit, entsprechend viele Überstunden, die nicht genommen werden dürfen

Gehalt/Benefits

Andere verdienen für die gleiche Leistung mehr

Kollegenzusammenhalt

Alte Kollegen gegen Neue

Umgang mit älteren Kollegen

Ist mir nichts negativ bekannt

Vorgesetztenverhalten

Absolut unfähig. Bitte bietet ihr Schulungen an, damit sie was lernt. Sie muss noch so vieles lernen

Arbeitsbedingungen

Seit Jahren unterbesetzt, dennoch ändert sich nichts

Kommunikation

Keiner weiß, wann der Umzug stattfindet

Gleichberechtigung

Alte Kollegen gegen Neue


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Isabelle Huensch, Recruiting & Employer Branding
Isabelle HuenschRecruiting & Employer Branding

Danke, dass du dir die Zeit für dieses ehrliche Feedback genommen hast. Es tut uns leid zu lesen, dass du die Situation rund um Führung, Kommunikation und Arbeitsbelastung aktuell so schwierig erlebst, wir wollen dein Anliegen ernst nehmen. Themen wie Überstunden, Team-Zusammenhalt und die Unsicherheit rund um den Umzug wollen wir nicht einfach stehen lassen. Uns ist wichtig zu wissen, wie es dir geht. Falls du das möchtest, steht dir diese Tür jederzeit offen: Schreib gern an isabelle.huensch@diebayerische.de, wir würden uns sehr freuen, mit dir ins Gespräch zu kommen. Liebe Grüße, Isabelle

Mehrfachbewertung

Weiterhin ein Top-Arbeitgeber

4,9
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei die Bayerische IT GmbH in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr flexibles Arbeiten möglich (Home-Office, Arbeiten aus europäischem Ausland)

Work-Life-Balance

Es gibt immer viele Projekt/Aufgaben, manchmal mehr als sinnvoll erledigt werden kann, dann ist Priorisierung und Abstimmung mit den Stakeholdern gefragt


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Isabelle Huensch, Recruiting & Employer Branding
Isabelle HuenschRecruiting & Employer Branding

Danke dir für dein Feedback! Schön, dass die Flexibilität bei euch so gut ankommt. Den Punkt mit der Priorisierung bei vielen parallelen Projekten nehmen wir mit, eine gute Abstimmung mit Stakeholdern bleibt für uns ein wichtiges Thema. Danke, dass du weiterhin von uns überzeugt bist!
Liebe Grüße, Isabelle

Sollte man machen!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei die Bayerische in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegen, Gehalt, Chancen für Weiterbildung und Aufstieg, Aufgabenvielfalt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Klimaanlage, manchmal werden Leistungsträger überlastet. Weil wem gibt man Aufgaben? Dem, der sie auf jeden Fall gut erledigt. Das macht es für Perfomer mitunter aufreibend.

Verbesserungsvorschläge

Klimaanlage.

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen.

Image

Top Image in der Branche, die sich mit ihrem Image nicht leicht tut. Wohltuende Abwechslung.

Work-Life-Balance

Viel Action, liegt vermutlich an der Zeit. Weltlage kompliziert usw.

Karriere/Weiterbildung

Gute Chancen.

Gehalt/Benefits

Überdurchschnittlich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr hoch. CO2 wird klar gemonitored, Unternehmen wird regelmäßig ausgezeichnet für die Nachhaltigkeit. Bietet auch nachhaltige Produkte an.

Kollegenzusammenhalt

In meinem Team hervorragend.

Umgang mit älteren Kollegen

Höflich und respektvoll, Erfahrung wird geschätzt, Flexibilität allerdings verlangt.

Vorgesetztenverhalten

Spitze.

Arbeitsbedingungen

Gut. Klimaanlage wäre dieser Tage schön. Kann man im Moment kaum aushalten.

Kommunikation

Klar und transparent, manchmal fast zu viel.

Gleichberechtigung

Keine Probleme ersichtlich.

Interessante Aufgaben

Jeden Tag was neues.

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Arbeitgeber-Kommentar

Isabelle Huensch, Recruiting & Employer Branding
Isabelle HuenschRecruiting & Employer Branding

danke dir für dieses ehrliche und ausführliche Feedback! Es freut uns richtig, dass du dich im Team so wohlfühlst und deine Führungskraft so positiv erlebst. Die Sache mit der Klimaanlage können wir total nachvollziehen, gerade an Tagen wie diesen. Wir geben das gerne weiter. Danke, dass du dir die Zeit genommen hast!
Herzliche Grüße, Isabelle

Interessant

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei die Bayerische in Hannover gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Gut


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Isabelle Huensch, Recruiting & Employer Branding
Isabelle HuenschRecruiting & Employer Branding

Vielen Dank, dass du dir die Mühe gemacht hast, uns eine positive Bewertung zu hinterlassen.
Herzliche Grüße, Isabelle

Man fühlt sich rundum gut aufgehoben

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei die Bayerische in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr gute Einarbeitung und Integration ins Unternehmen mit Welcomes Day

Verbesserungsvorschläge

Insgesamt bin ich sehr zufrieden. Ein kleiner Verbesserungspunkt wäre für mich persönlich bei meiner langen Anreise noch etwas mehr Flexibilität beim Homeoffice

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeitsklima ist respektvoll, offen und kollegial

Image

Die Werte des Unternehmens werden nicht nur kommuniziert, sondern auch gelebt

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten sind flexibel und gut mit dem Privatleben vereinbar

Gehalt/Benefits

Faire Bezahlung und attraktive Zusatzleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit spielt im Unternehmen eine wichtige Rolle und wird aktiv gelebt

Vorgesetztenverhalten

Feedback wird ernst genommen und aktiv umgesetzt

Arbeitsbedingungen

Alles, was man für effizientes Arbeiten braucht, ist vorhanden


Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Entgegenkommendes und Verständnisvolles Unternehmen

4,6
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-FreelancerHat bis 2025 im Bereich Produktion bei die Bayerische in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Soziale und Umweltbewusste Einstellung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich persönlich kann keine negativen Punkte aufführen

Verbesserungsvorschläge

Einfach den bisherigen Weg weitergehen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Isabelle Huensch, Recruiting & Employer Branding
Isabelle HuenschRecruiting & Employer Branding

Vielen Dank für deine tolle Bewertung und die positiven Worte zu unserer sozialen und nachhaltigen Ausrichtung. Es freut uns sehr, dass du deine Zeit bei uns so wahrgenommen hast. Für deinen weiteren Weg wünschen wir dir alles Gute und weiterhin viel Erfolg!
Herzliche Grüße, Isabelle

Super Arbeitgeber

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei die Bayerische in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird gut zusammengehalten, Mann ist ein Team und super interessant.

Verbesserungsvorschläge

IT könnte verlässlicher sein, aber wenn es Probleme gibt wird super schnell geholfen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Isabelle Huensch, Recruiting & Employer Branding
Isabelle HuenschRecruiting & Employer Branding

Vielen Dank für deine tolle Bewertung! Es freut uns sehr, dass du den Teamzusammenhalt und die Zusammenarbeit bei uns so positiv erlebst. Danke auch für den Hinweis zur IT – gut zu hören, dass dir bei Problemen schnell geholfen wird.
Herzliche Grüße, Isabelle

Toller Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei BY die Bayerische Vorsorge Lebensversicherung a.G. in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Struktur und Kultur

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gebäude

Verbesserungsvorschläge

Wachsen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Isabelle Huensch, Recruiting & Employer Branding
Isabelle HuenschRecruiting & Employer Branding

Vielen Dank für dein großartiges Feedback! Es freut uns sehr, dass du unter anderem unsere Kultur so positiv erlebst-das ist genau das, was uns bei der Bayerischen wichtig ist. Schön, dass du Teil unseres Teams bist! Herzliche Grüße, Isabelle

ATTENTION Foreighers & people with Migrationshintergrung

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Administration / Verwaltung bei die Bayerische in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Cantine, some colleagues were genuinely kind and professional.
Wellpass, Altersvorsorge options, Weihnachts- and Urlaubsgeld (be careful with some extra conditions like your start date & months within the company though)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

I am speaking about my department but i noticed the same patterns in some other departments too

Extremely rasist and sexist unfortunately. Even Germans who do not look like 1000% Germans or do not have 1000% German names (you know what i mean) are being bullied indirectly and directly. Foreighers are screwed up from the beginning no matter how they perform.

People were publically laughed out for typos in a very(!) tricky insurance-specific vocab. In an onboarding session for > 50 people some negative stereotypes about other nationalities were intentionally brought up and everyone was laughing. Phrases like "komische Österreicherin" or "die mit aufgespritzten Lippen" are a norm. One colleague was asked to switch a department to free up a space allegedly for a boss' friend looking for a job. I heard of 2 who were asked to file a resignation for in 6 months, otherwise they would have been kicked out during probation...

My team lead was unfortunately competent in... nothing:( but was respected by his boss as he was good at taking 1000 tasks and distributing them among our team. Everyone was nice to him when he was around but gossiping ohne Ende when he was not around

Also woth mentioning that some of those "older" coleagues google how to add a table in Word

And btw HR was aware of what was happening in my department and did nothing to change the situation:(

Verbesserungsvorschläge

Improve IT infrustructure and improve cross-cultural norms or only hire German guys
Support and listen to younger colleagues who want and really want to change things

Arbeitsatmosphäre

toxic:(

Work-Life-Balance

flexible HO, flexible working hours, generally people were not overworking

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Greenwashing

Kollegenzusammenhalt

some teams in my department were in an open war mode

Umgang mit älteren Kollegen

younger people respect older colleagues, the other way round not the case

Vorgesetztenverhalten

in my case - very moody. one day - prepare option A, second day - switch to option B, third day - WHY IS OPTION A NOT READY?!

Arbeitsbedingungen

outdated hard- and software

Kommunikation

nice in your face, not nice behind your back

Gehalt/Benefits

Tarifvertrag

Gleichberechtigung

if you are a white Germyn guy (preferrably 40+ you will dominate)

Interessante Aufgaben

possible if one is proactive

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexander Müller-Benz, Leiter Personal, Nachhaltigkeit und interner Service
Alexander Müller-BenzLeiter Personal, Nachhaltigkeit und interner Service

Liebe:r ehemalige:r Kolleg:in,

vielen Dank für deine ausführliche und ehrliche Bewertung. Wir nehmen deine Erfahrungen und Kritikpunkte sehr ernst.

Es freut uns, dass du positive Aspekte wie die Work-Life-Balance, die flexiblen Arbeitszeiten und die Sozialleistungen schätzt. Auch das Lob für einige hilfsbereite Kolleg:innen nehmen wir gerne auf.

Besonders betroffen macht uns dein Feedback zur Arbeitsatmosphäre und zu diskriminierendem Verhalten. Wir haben eine klare Null-Toleranz-Politik gegenüber jeglicher Form von Diskriminierung, Rassismus oder respektlosem Verhalten. Solche Vorfälle entsprechen in keiner Weise unseren Werten und unserer Diversity-Strategie.

Die von dir beschriebenen konkreten Situationen sind absolut inakzeptabel. Wir möchten diese Fälle gerne genauer untersuchen und entsprechende Maßnahmen einleiten. Bitte kontaktiere uns damit wir ins Gespräch kommen können.

Auch deine Hinweise zur IT-Infrastruktur und zum Führungsverhalten nehmen wir auf. Wir arbeiten kontinuierlich daran, uns in allen Bereichen zu verbessern.

Was unsere Nachhaltigkeitsziele betrifft: Wir verfolgen hier einen transparenten Ansatz und dokumentieren unsere Fortschritte nachvollziehbar. Dennoch werden wir prüfen, wie wir unsere Kommunikation dazu noch verbessern können.

Nochmals vielen Dank für dein offenes Feedback. Es hilft uns, Missstände zu erkennen und anzugehen.

Ausbildung

4,6
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Versicherungskauffrau im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei die Bayerische in München absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Im Betrieb ist alles sehr persönlich und somit viel freundlicher


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

Isabelle Huensch, Recruiting & Employer Branding
Isabelle HuenschRecruiting & Employer Branding

Vielen Dank für Dein tolles Feedback zu Deiner Ausbildung!

Es freut uns, dass Du die persönliche Atmosphäre und Freundlichkeit bei uns so schätzt. Schön, dass Du Teil der Bayerischen bist und Deine Ausbildung bei uns absolvierst.

Beste Grüße,
Isabelle

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 485 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird die Bayerische durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Versicherung (3,9 Punkte). 88% der Bewertenden würden die Bayerische als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 485 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Image und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 485 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich die Bayerische als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.