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1 von 69 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Auszubildende:r
kununu Score: 2,0Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

1 Mitarbeiter:innen, die bei Die Länderbahn DLB eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 2,0 von 5 Punkten.

Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung nicht weiterempfohlen.

Die ODEG-Ausbilder waren gut, der Rest der Ausbildung jedoch schlecht strukturiert und mit zu wenig Praxis.

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Triebfahrzeugführer im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Die Länderbahn GmbH DLB in Neumark gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Zusammenhalt innerhalb der Ausbildungsgruppe war gut und einzelne Mitarbeitende sowie erfahrene Kollegen waren sehr engagiert und unterstützend. Besonders die praktische Ausbildung mit langjährig erfahrenem Personal war fachlich wertvoll und lehrreich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Aus meiner Sicht gab es deutliche organisatorische Schwächen in der Ausbildung. Der praktische Ausbildungsanteil war teilweise zu gering und wichtige Inhalte wurden nicht durchgehend ausreichend in realen Situationen vermittelt. Zudem wurden Rückmeldungen zu Ausbildungsproblemen aus meiner Sicht nur eingeschränkt berücksichtigt, was die Ausbildungsqualität beeinträchtigt hat.

Verbesserungsvorschläge

Aus meiner Sicht besteht deutlicher Verbesserungsbedarf bei der Abstimmung zwischen Theorie und Praxis sowie beim Umfang der praktischen Ausbildung auf realen Fahrzeugen. Teile der Ausbildung wirkten nicht ausreichend strukturiert, und wichtige Inhalte wurden teilweise nur verkürzt oder überwiegend im Simulator vermittelt. Zudem sollten Rückmeldungen der Auszubildenden konsequenter aufgegriffen und in die Ausbildung integriert werden, um die Handlungssicherheit im späteren Einsatz besser zu gewährleisten.

Ausbildungsvergütung

Die Ausbildungsvergütung wurde zuverlässig gezahlt und entsprach grundsätzlich den branchenüblichen bzw. tariflichen Vorgaben. Aus meiner Sicht stand sie jedoch nur teilweise im Verhältnis zur teilweise hohen Belastung und den organisatorischen Rahmenbedingungen der Ausbildung.

Die Ausbilder

Die Ausbildung habe ich als durchwachsen erlebt.
Insbesondere die praktischen Anteile waren aus meiner Sicht zu kurz und boten zu wenig Gelegenheit, Routine und Sicherheit zu entwickeln.
Zudem hatten organisatorische Probleme spürbaren Einfluss auf die Qualität der Ausbildung.

Spaßfaktor

Der Spaßfaktor war insgesamt gemischt.
Der Zusammenhalt in der Klasse und einzelne engagierte (Odeg) Dozenten waren positiv.
Durch organisatorische Probleme und Unsicherheiten in der Ausbildung wurde das jedoch teilweise deutlich beeinträchtigt.

Aufgaben/Tätigkeiten

Die Ausbildung bestand aus theoretischen Schulungen und praktischen Einheiten, u. a. Bremsprobe und Rangieren. Die Praxis mit erfahrenen Mitarbeitenden war gut, insgesamt jedoch zu wenig umfangreich und teilweise durch Simulatortraining ersetzt. Die Lernzeit neben der Arbeit war teilweise ausreichend, wurde aber durch Organisation und fehlende Materialien eingeschränkt. Die Ausstattung war teilweise modern, bot aus meiner Sicht jedoch zu wenig reale praktische Übungsmöglichkeiten.

Variation

In der Praxis auf anderen Dienststellen ist es sehr interessant.

Respekt

Im direkten Umgang mit einzelnen Mitarbeitenden und erfahrenen Kollegen war der Umgang überwiegend respektvoll. In organisatorischen und ausbildungsbezogenen Themen wurden kritische Rückmeldungen aus meiner Sicht jedoch nur eingeschränkt aufgegriffen, was teilweise zu Spannungen in der Kommunikation führte. Insgesamt hatte ich den Eindruck, dass Kritik nicht immer konstruktiv verarbeitet wurde.

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Arbeitgeber-Kommentar

Jana ReischlEmployer Branding Managerin

Lieber ehemaliger Auszubildender,
vielen Dank für dein ausführliches und differenziertes Feedback zu deiner Ausbildung bei der Länderbahn.

Es freut uns sehr, dass du insbesondere den Zusammenhalt innerhalb der Ausbildungsgruppe sowie die Unterstützung durch engagierte Kolleginnen und Kollegen positiv erlebt hast. Auch dein Lob für die erfahrenen Ausbilder und die fachlich wertvollen Praxiseinsätze wissen wir sehr zu schätzen und zeigen uns, dass unser Wert der Teamarbeit nicht nur auf dem Papier steht, sondern auch schon in der Ausbildung gelebt wird.

Gleichzeitig bedauern wir, dass du die Ausbildung in organisatorischer Hinsicht sowie im Zusammenspiel von Theorie und Praxis als nicht ausreichend strukturiert wahrgenommen hast. Gerade in der Ausbildung von Triebfahrzeugführern ist eine praxisnahe und qualitativ hochwertige Vermittlung der Inhalte für uns besonders wichtig, somit nehmen wir deine Hinweise zum Umfang der praktischen Ausbildung, zur Nutzung von Simulatoren sowie zur Berücksichtigung von Rückmeldungen sehr ernst und prüfen dies.

Wir verstehen, dass fehlende Praxisanteile und organisatorische Herausforderungen zu Unsicherheiten führen können. Daher möchten wir an dieser Stelle dir auch noch einmal Danke sagen für das ausführliche Feedback.
Wir wünschen dir alles Gute für deine weitere berufliche Laufbahn und hoffen, dass du trotz der Kritik auch einige gute Gedanken an deine Ausbildung mitnehmen kannst!

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 1 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Die Länderbahn DLB durchschnittlich mit 3.1 von 5 Punkten bewertet. 71 der Bewertenden würden Die Länderbahn DLB als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf 1 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Die Länderbahn DLB als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.