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Diehl 
Gruppe
Bewertung

Sehr starker Arbeitgeber mit etwas sehr lockeren Umgang mit den Mitarbeitern

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Diehl Aerospace GmbH in Überlingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegen Zusammenhalt TOP
Gehalt sehr Gut
Faire Behandlung
Das Sommerfest und das Winterfest von Aerospace sind schon ganz schöne Events, echt einmalig

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Parkplatz Situation ist eine Katastrophe und das ist noch milde gesagt

Verbesserungsvorschläge

Neue Büro Stühle wären TOP
Politische Meinungen und Ansichten, können gerne im Privaten besprochen werden und haben bei der Arbeit nichts zu suchen.
Homeoffice Model noch einmal überdenken in manchen Abteilungen

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehm, trotz des großen Konzerns, fühlt sich die Firma wie ein Familienbetrieb an, hier wird jeder Mitarbeiter gehört und verstanden (vielleicht wird hier und da aber auch zu oft ein Auge zu gedrückt, meiner Meinung nach)

Image

Aerospace ist halt ein großer Name, das wird auch nach außen projiziert, intern wissen aber auch einige Mitarbeiter nicht wie schön sie es hier haben und meckern sehr viel (waren meist nie wo anders)

Work-Life-Balance

Homeoffice gibst nicht für jeden und auch nicht immer, etwas schade und ausbaufähig, ansonsten 35h Woche und Freitags eigentlich immer um 13Uhr Feierabend haben, ist schon ganz nett

Karriere/Weiterbildung

Wird eigentlich immer gefördert, wenn man sich aktiv an seinen Vorgesetzten wendet

Kollegenzusammenhalt

Sehr Sehr stark, selten eine Firma gesehen bei der (innerhalb der jeweiligen Abteilung) so ein starker Kollegen Zusammenhalt herrscht, muss man definitiv positiv hervor heben

Umgang mit älteren Kollegen

Sie werden gehalten und das oft auf Zwang, was vollkommen in Ordnung ist, leider bremsen sie oft den Arbeitsfluss oder die Weiterentwicklung des gesamten Betriebs

Vorgesetztenverhalten

Teil sehr gut, teils Katastrophal und teils In Ordnung, aber an für sich immer fair und gerecht

Arbeitsbedingungen

Hoch fahrbare Tische fast überall sind Top, neue Büro Stühle wären an manchen Stellen dringend nötig

Kommunikation

Wird groß geschrieben bei Aerospace, zu jedem Thema gibt es das passende Meeting, wirkt anfangs etwas übertrieben aber ist in der Industrie leider normal.

Gehalt/Benefits

IGM Standard, vielleicht etwas drüber, aber nicht besonders viel, man kann nicht meckern

Gleichberechtigung

Finde den Umgang mit Frauen und Ausländern oft etwas kritisch, oft sind es nur hier und da ein paar Sprüche aber diese häufen sich mit der Zeit und sind irgendwann auch nicht mehr lustig und irgendwann auch drüber ....

Interessante Aufgaben

Naja Logistik erfindet das Rad nicht neu und das ist bei Aerospace nicht anders, man macht seinen Job und gut ist halt

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Arbeitgeber-Kommentar

Diehl Group, Corporate Talent Aquisition & Attraction
Diehl GroupCorporate Talent Aquisition & Attraction

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihr ehrliches und umfassendes Feedback! Es freut uns sehr zu hören, dass Sie die familiäre Atmosphäre und den starken Kollegenzusammenhalt bei uns schätzen, das liegt uns wirklich am Herzen.

Besonders toll ist, dass Sie unsere Kommunikationskultur und die fairen Arbeitsbedingungen positiv hervorheben. Auch dass Sie sich bei Karriere und Weiterbildung gut unterstützt fühlen, zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind.

Ihre kritischen Punkte nehmen wir ernst: Das Thema Homeoffice-Flexibilität beschäftigt uns bereits intensiv, und wir arbeiten daran, hier passende Lösungen zu finden. Was Gleichberechtigung und respektvolles Miteinander angeht, das ist für uns als Familienunternehmen ein zentraler Wert, und wir möchten sicherstellen, dass sich alle Mitarbeitenden wohlfühlen.

Falls Sie Lust haben, Ihre Erfahrungen und Ideen direkt mit unserer Personalleiterin, Selina Eberle, zu teilen, würden wir uns riesig freuen. Solche Gespräche helfen uns enorm dabei, uns weiterzuentwickeln und noch besser zu werden.

Beste Grüße,
Ihr Diehl Group Team

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.