Tolle Menschen und viel Veränderung
Arbeitsatmosphäre
Offene Atmosphäre, jede:r kann Meinungen äußern, Mitgestaltung ist möglich und erwünscht
Kommunikation
Konflikt- und Feedbackkultur können verbessert werden (ist bewusst und wird versucht)
Kollegenzusammenhalt
Habe tolle Teams erlebt, freundschaftliche Verhältnisse sind entstanden
Work-Life-Balance
In Ausnahmefällen (Workshops, Termine) sind Überstunden notwendig, insgesamt großes Arbeitspensum, das Energie kostet
Vorgesetztenverhalten
Beförderungs- oder Gehaltsentscheidungen waren oft intransparent, das Thema wird aber bearbeitet
Interessante Aufgaben
Viele unterschiedliche Herausforderungen in diversen Branchen (eher generalistisch als spitze Expertise)
Gleichberechtigung
Geschlechterverteilung nicht auf allen Ebenen gleich, Führungskompetenz oft mit männlichen Verhaltensweisen assoziiert
Arbeitsbedingungen
Hoher Workload, viele verschiedene Aufgaben gleichzeitig und viele Meetings
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Wille ist da, aber die Umsetzung fehlt
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehalt im Verhältnis zum Aufwand
Image
Bei Kund:innen genießt das Unternehmen einen guten Ruf
Karriere/Weiterbildung
Zum Teil unklare Verteilung von Weiterbildungsbudget, aber es gibt viele Möglichkeiten