Digelo

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollege Hund erlaubt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

ALLES andere !!!

Verbesserungsvorschläge

Meiner Meinung nach hätten klarere Strukturen, eine gerechte Behandlung aller Mitarbeitenden und transparente Kommunikation die Arbeitsbedingungen deutlich verbessert. Außerdem wäre es sinnvoll gewesen, Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten aktiv zu fördern, Aufgaben angemessen zu verteilen und die ständige Erreichbarkeit außerhalb der Arbeitszeiten zu reduzieren, um Stress zu vermeiden. Auch die Gehaltsstruktur sollte überprüft und leistungsgerechte Gehaltserhöhungen gewährt werden, insbesondere bei steigender Erfahrung und zunehmender Verantwortung.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre war angespannt. Die Führung wurde von mir als ungleich wahrgenommen, bevorzugte einzelne Mitarbeitende, war oft nicht präsent und kommunizierte teils wenig transparent. Zusätzlich wurde die Zusammenarbeit durch das laute und häufig unterbrechende Verhalten einer Kollegin erschwert, die regelmäßig auf Fehler anderer hinwies. Ein respektvolles und vertrauensvolles Miteinander wurde dadurch beeinträchtigt.

Work-Life-Balance

Hatte eine 4-Tage Woche, wurde trotzdem - wenn Kollegin im Urlaub war - gebeten, in dieser Zeit an meinem freien Tag zu arbeiten...

Urlaub konnte nur genommen werden, wenn die Kollegin ihr OK gegeben hatte. Sämtliche Schulferien wurden von dieser Kollegin immer gebloggt. (Es könnte ja sein, dass sie noch in den Urlaub fährt)

Karriere/Weiterbildung

Es gab keinerlei Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Aufgaben wurden nicht übertragen und Aufstiegschancen bestanden nicht.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt im Team war schwach. Die Führungskraft behandelte Mitarbeitende ungleich und bevorzugte einzelne Personen, was zu Spannungen und einem belasteten Miteinander führte. Respektvolles und vertrauensvolles Arbeiten im Team wurden dadurch erschwert.

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Die Zusammenarbeit war belastend. Die einzige Kollegin sprach sehr laut, redete ständig rein, regte sich über alles und jeden lautstark auf und ließ mich häufig nicht ausreden. Konzentriertes Arbeiten sehr schwer möglich.

Kommunikation

Die interne Kommunikation lief fast ausschließlich über WhatsApp-Gruppen auf dem Diensthandy. Mitarbeitende wurden auch an freien Tagen oder im Urlaub ständig kontaktiert. Diese permanente Erreichbarkeit führte zu hohem Stress und verhindert jegliche Erholung.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt war niedrig und wurde nicht an Leistung, Verantwortung oder zunehmende Erfahrung angepasst. Erhöhungen gab es im Büro praktisch nicht, auch nach der Probezeit blieben Gehalt und Bedingungen unverändert. Die Reinigungskräfte bekamen im Januar immer eine tarifliche Lohnerhöhung.

Gleichberechtigung

Führungsposition hat Lieblingsmitarbeiter, die bevorzugt behandelt werden.