17 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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17 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Digital River
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Digital River GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Aufgaben, Kundenportfolio, und ein spannendes Produkt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- in vielen Punkten gibt es doch eine sehr amerikanische Sichtweise, dort werden die Entscheidungen gefällt, zum Teil ohne Rücksicht auf lokale Besonderheiten anderswo
- viele Dinge werden "aus Prinzip" weiterverfolgt, ohne gute Umsetzung und ohne dass dadurch Mehrwert gestiftet wird (OKRs)
Verbesserungsvorschläge
- Executive Leadership Positionen in den internationalen Standorten besetzen um eine internationalere Perspektive auf Entscheidungen zu bekommen
Image
Auch wenn es viele sehr namhafte Kunden gibt, ist der Arbeitgeber doch eher unbekannt
Work-Life-Balance
Gerade in der Coronapandmie wurde die Work-Life Balance bei Digital River sehr groß geschrieben. Der Geschäftsführung und dem Management war es immer wichtig zu betonen, dass wir uns einen Ausgleich zu den Belastungen des Homeoffices und der Pandemie schaffen sollen. Es blieb aber nicht nur dabei: Insgesamt gab es in de vergangenen 15 Monaten 4 Sonderurlaubstage, 2 Tage "Impfurlaub", Summer-Fridays (halbe Freitage) und einiges mehr. Top!
Es wird allerdings auch ganz gern gesehen, wenn Kollegen im Kundenkontakt auch nach der Arbeit und am Wochenende ihr Handy etwas im Blick behalten, um bei evtl. Notfällen reagieren zu können
Karriere/Weiterbildung
Ist ok würde ich sagen, viele Positionen/Teams sind ausschließlich in den USA, dass schränkt die Möglichkeiten zumindest gefühlt etwas ein. Ich persönlich bin bisher allerdings sehr zufrieden
Gehalt/Benefits
- Jobrad und Jobticket
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nun ja, ob man die total tollen, umweltbewussten To-Go Becher nun aus den USA nach DE schicken muss... Ich denke, da ist definitiv nich etwas Luft nach oben.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen in Köln ist super, zu den Kollegen an anderen Standorten hat man leider nicht immer so einen Draht
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut, ich habe nichts zu mekcern. Ich bekomme all die Unterstützung, die ich brauche/möchte, habe aber auch viel Flexibiltät um selber Entscheidungen treffen zu können.
Arbeitsbedingungen
Zu Beginn der Pandemie ist das ganze Team in neue Büros gezogen, alles ganz neu und wirklich schick. Die Lage ist auch top, direkt an der Haltestelle, Parkplätze sind in der TG vorhanden.
Im Gebäude befindet sich ein Kantine mit solidem Mittagessen (bezuschusst)
Vor Corona: täglich Brot und Aufschnitt, regelmäßige Obstkörbe
Seit Corona: Foodist Snacks
Zum Teil könnte die (persönliche) Technik etwas höherwertiger sein.
Kommunikation
Im großen und ganzen gibt es da nichts zu meckern. Wir werden über wichtige Entwicklungen immer auf dem laufeden gehalten. Es gibt monatliche Termine mit der Geschäftsführung mit einer offenen Fragerunde. Auch unangenehme Fragen wrden dort offen beantwortet
Gleichberechtigung
Internationales und diverses Team, Es gibt ein Diversity Council wo man sich engagieren kann
Sehr wenige weibliche Führungskräfte im höheren Management, keine im Executive Leadership
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr vielfältig und es wird nicht langweilig. Es gibt sehr viel Gestaltungsspielraum, wobei man natürlich schon an die Bedürfnisse seiner Kunden gebunden ist.
Arbeitsatmosphäre
Umgang mit älteren Kollegen
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Mehrfachbewertung
Interessant, flexibel und nett!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Digital River GmbH in Köln gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre mit viel Freiraum und Flexibilität
Image
Interne Survey zeigen viel Zufriedenheit.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance wird sehr groß geschrieben, flexible Arbeitszeiten, work-from-anywhere.
Karriere/Weiterbildung
Gute Aufstiegschancen, natürlich mehr je größer das Heimatbüro ist. Am meisten in den USA. Aber Location wird ja immer unwichtiger.
Gehalt/Benefits
Gute Gehälter und Aufstiegschancen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In Deutschland auf jeden Fall umweltbewusst, sonst eher der amerikanischen Kultur geschuldet nicht so ausgeprägt.
Kollegenzusammenhalt
Fühlt sich wie eine Familie an.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr viele Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die schon lang da sind, viele Jubiläen 10 Jahre, 15 Jahre und mehr aber auch neues.
Vorgesetztenverhalten
Größtenteils super, ein paar Ausreisser gibt es überall.
Arbeitsbedingungen
Tolles nagelneues Büro, die komplette 10. Etage eines Turms, viel Glas, unterschiedliche Möglichkeiten zu arbeiten. Work from anywhere, also von zuhaus, aus dem Büro, aus dem Feriendomizil, oder eine Mischung.
Kommunikation
Offener und zugänglicher CEO, regelmäßige Treffen in denen auch schwierige Fragen erörtert werden. Transparent!
Gleichberechtigung
Bemüht, hier Fortschritte zu machen. Einstellung eines D&I Officers, D&I Committee und mehr.
Interessante Aufgaben
Die Firma erfindet sich ständig neu, kein Schubladendenken.
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Am Anfang Top...aber wie geht´s weiter?
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 bei Digital River GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geben jungen Leute eine Chance viel Verantwortung zu übernehmen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Stimmung in der Firma, das Verhalten der "Übergeordneten", Arbeitsprozesse,
Einstellung zu Gehaltssteigerung, Weiterbildungen für Mitarbeiter in betracht ziehen.
Verbesserungsvorschläge
Grundstimmung verbessern, Prozesse verbessern, Aufstiegsmöglichkeiten nicht nur definieren sondern einhalten.
Mitarbeiter proaktiv fördern.
Arbeitsatmosphäre
Sehr schwer, kein Zusammenhalt in der Firma, sondern mehr in den einzelnen Abteilungen.
Image
Man bezeichnet sich als Leader im Business, was bei den Namen der Kunden auch stimmt (siehe Webseite). Jedoch ist veraltete Technik und verbesserungswürdige Prozesse Dinge, die dem Ganzen schadet.
Work-Life-Balance
flexible Arbeitszeiten...Im Grunde geht es darum seine Aufgaben zu erledigen, wie man sich die Zeit einteilt bleibt einem selber überlassen.
Karriere/Weiterbildung
Man muss immer wieder nachfragen für Weiterbildungsmöglichkeiten. Karriere kann man machen, wenn man lange genug hier bleibt.
Gehalt/Benefits
Einstiegsgehalt als Quereinsteiger und für junge Leute gut. Jedoch selbst wenn man mehr Verantwortung übernimmt und lange genug dabei bleibt geht es nicht wirklich aufwärts.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung, Recycling, Essensabgabe an Soziale Einrichtungen.
Kollegenzusammenhalt
Es geht darum sich zu verkaufen, aber auf der anderen Seite hilft man sich in vielen Fällen untereinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Angabe möglich...
Vorgesetztenverhalten
Von Abteilung zu Abteilung verschieden
Arbeitsbedingungen
Einzelne Büro´s...wer´s mag
Kommunikation
Wenn gut organisiert, dann ok aber meistens gibt es Reibungsverluste.
Gleichberechtigung
Männeranteil sehr hoch...
Interessante Aufgaben
Am Anfang ist es noch aufregend, für Quereinsteiger sehr empfehlenswert. Es werden sogar Pläne zur Weiterentwicklung gemacht, dies wird aber nicht wirklich eingehalten und dient lediglich den Vorschriften nach zu kommen.
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Marktführer, mit Potenzial für Leute die was bewegen wollen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Digital River GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Internationalität, flache Hierarchien
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
US-zentrisch in vielerlei Hinsicht
Verbesserungsvorschläge
Weiter so.
Arbeitsatmosphäre
Kommt sicher auf die Abteilung an. Im Bereich Sales und Marketing hat es ein motiviertes internationales Team, gute Stimmung
Image
Firma ist durch viele Umorganisationen gegangen, was immer schwierig ist.
Vorgesetztenverhalten
Sehr gute Vorgesetzte vor Ort. Komplizierter wenn jemand direkt an die USA oder einen anderen Standort berichtet
Arbeitsbedingungen
Sehr flexibel.
Kommunikation
Kommunikation ist in so einem doch sehr US-gesteuerten internationalen Unternehmen immer schwierig. Aber man bemüht sich...
Interessante Aufgaben
Absolut! Firma hat sich neu ausgerichtet, interne Mauern sind gefallen, viele Möglichkeiten!
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Digital River GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wie häufig bei amerikanischen Unternehmen gibt es gute Benefits in Form von kostenlosem Obst, Mittagessen und Fitnessstudio Zuschuss
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Firma hat die beste Zeit lange hinter sich, in den letzten 4 Jahren hat sich die Belegschaft am Standort Köln halbiert, Managment ohne Plan, alles hängt von wenigen großen Kunden ab auf die sich fokussiert wird, für ein E-Commerce unternehmen furchtbar weit weg von der Digital-Szene, wirklich alles andere als innovativ - die Konkurrenz ist schon weit voraus.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Interessante Aufgaben in nettem Arbeitsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Digital River GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Arbeitsplatz ist gut ausgestattet und das Arbeitsklima sehr angenehm. Die Zusammenarbeit mit internationalen Teams und abwechlungsreiche Aufgaben machen das Arbeiten interessant.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlecht geführtes Unternehmen, gute Versorgung und Freiheiten im Job
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 bei Digital River GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
gute Kantine mit gutem, gesunden Essen, nette Kollegen am Standort, modernes Büro
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Standort im Abwärtstrend, immer mehr chaotische Führung aus den USA, wenig Kommunikation, keine Ansprechpartner vor Ort
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Interessante Jobs in jungen Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Digital River GmbH in Köln gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
...es herrscht ein sehr kollegialer, lockerer Umgangston. Natürlich gibts Reibereien, aber alles in Allem doch sehr angnehem
Work-Life-Balance
Überstunden werden nicht getracked/ausgezahlt ("Arbeits-Flat-Rate"), und es fallen Überstunden an, unterschwellig ist es konsens dass diese auch gemacht werden.
Anererseits dafür einiges an Teamaktionen, gemeinsames Gratis Mittagessen täglich etc...
Karriere/Weiterbildung
Für Berufseinstieg+Young professionals sicher toller Ort, weitere Karrierechancen größer evtl woanders...
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt eigentlich kaum ältere Kollegen, ab 35+ gehört man schon zum alten Eisen.
Daher das Genügend eher als "weiß nicht" verstehen...
Vorgesetztenverhalten
..natürlich abhängig von Abteilung zu Abteilung
Arbeitsbedingungen
sehr schöne Büros, Lage zentral in Ehrenfeld, Shops, restaurants etc. alles direkt um die Ecke
Gehalt/Benefits
würde sagen Branchen/qualifikationsüblich.
Gratis Mittagessen / subventionierter Tiefgaragenstellplatz / die ein odere andere teamaktivität jenseits von Weihnachtsfeier wie zB Yoga ...
Gleichberechtigung
ich will nichts unterstellen, aber Senior Management fast nur Männer und im Sales fast nur junge Damen:-)
Interessante Aufgaben
...auch natürlich abhängig von Aufgabe. Aber man hat viel Eigenverantwortung und die Branche ist an sich ja sehr spannend, v.a. wenn man auf Internet/E-Commerce/ IT steht
Image
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
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Kaum europäisches Mitspracherecht in...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Digital River GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kaum europäisches Mitspracherecht in Unternehmensentscheidungen. Die Folgen tragen europäische Kunden trotzdem.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Interessante Herausforderung, viel Freiraum, sehr international
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Digital River GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein toller Arbeitgeber wenn man eine internationale Herausforderung sucht. Aus Köln heraus mit Kunden und Kollegen weltweit zu arbeiten macht Spass.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Organisation ändert sich häufig und wird nicht unbedingt einfacher.
Arbeitsatmosphäre
Gut, entspannt, vielleicht für einige etwas zu ruhig und gekapselt (was durch ein sehr grosses Büro kommt - da sitzt man einfach nicht beieinander)
Image
Naja, ins Aussenimage (Sichtbarkeit) könnte man mal investieren. Firma ist riesengross, international, erfolgreich, interessant... aber ausser bei den Experten total unbekannt. Läuft aber an...
Work-Life-Balance
Gute Balance. Business-Yoga mittags, Fitness-Center-Ermässigungen, Arbeitszeiten generell auch (manchmal muss man halt auch mal nach 6 bleiben, denn die Zeitungerschiede mit den globalen Kollegen macht das nötig).
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen werden gefördert. Englischkurse sind inkludiert. Viele Karriere-Möglichkeiten weltweit.
Kollegenzusammenhalt
Generell gute Kollegialität, hilfsbereit und nett. Und das selbst über Abteilungsgrenzen hinweg.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe hier exzellent Vorgesetzte, offen, ehrlich, die einem nicht über die Schulter schauen aber da sind, wenn man sie braucht. So wie es sein sollte.
Arbeitsbedingungen
Im Grunde "sehr" gut, modern, gross etc. Aber halt einen Tick gross für die Anzahl der Mitarbeiter. Dafür jeden Tag ein warmes Mittagessen inkludiert, die Profi-Jura-Kaffeemaschine, der Kicker, etc...
Kommunikation
Intern und in Köln gut. International (und vieles in der Firma geht nur international, der Entwickler in Indien, die Hardcore-Developer in Minneapolis oder Taipeh, der Projektmanager in Irland etc) ist das manchmal etwas schwierig. Macht aber Spass.
Interessante Aufgaben
Natürlich sehr relativ und abhängig von der Abteilung oder Aufgabe. Für mich persönlich kann ich dies jedenfalls bejahen (marketing).
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 18 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Digital River EMEA durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Digital River EMEA als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 18 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 18 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Digital River EMEA als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.