15 Bewertungen von Mitarbeitern
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
15 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
15 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die stets herzliche Atmosphäre, die stetige Weiterentwicklung und alle Maßnahmen, die dafür sorgen, dass unsere Arbeitswelt bunter, gleichberechtiger, gleichwertiger und wertschätzender wird.
Die Auswahl der Teesorten aber das optimieren wir noch
Wie eigentlich in allen Unternehmen: Mehr Struktur in der Umsetzung von Projekten und Ideen zentral sammeln, priorisieren und umsetzen
Vertrauensvolles Miteinander. Es wird Zeit zur Einarbeitung gelassen und die Stimmung miteinander ist freundlich, hilfsbereit und wertschätzend
Proud being a viking - mehr sage ich dazu nicht
Wir haben viele Mitarbeiter in Teilzeit. Alleine dies zeigt in meinen Augen schon den Willen, privates und berufliches unter einen Hut zu bekommen. Wie gut das gelingt, liegt an beiden Seiten. Aber bislang wurde mit allen Anliegen fair und lösungsorientiert umgegangen.
Alle Optionen vorhanden. Es liegt an jedem einzelnen sie zu ergreifen
Ich finde das Gehalt sehr fair, auch als Frau und fühle mich keineswegs wie eine Krankenschwester bezahlt. Meine Idee wäre noch sich die Optionen für die Umwandlung von Bruttogehälter anzusehen. Aber das wäre wirklich schon die Kirsche auf der Sahne.
Man glaubt es kaum, aber wir trennen Müll. Sogar Papier extra und Pfandflaschen werden gesammelt. Das Optimum wäre ein Anschluss an einen Wasserautomaten, um Pfand und den Auswaschzyklus zu sparen. Ansonsten spenden wir für ein gemeinsam definiertes Ziel und bekommen Zeit für soziales Engagement.
Ich sage nur "Viking Vibes". Komm bei uns schnuppern und du wirst sie live erleben
Geschätzt und im übrigen immer für einen Spaß gut
Transparent, wertschätzend, manchmal etwas viel auf dem Zettel und dann wird es minimal chaotisch ;-)
Ich liebe unser Office
Wie eigentlich immer kann dieser Punkt sicherlich noch besser werden. Es wird versucht stets proaktiv und transparent zu sein. Aktuell sind etwas viele Tools dafür im Einsatz, so dass dadurch etwas Chaos entsteht
Ich bin wirklich irritiert über die negative Bewertung weiter unten und kann sie nur für einen Fake halten. Wenn wir nicht Gleichberechtigung in allen Facetten leben, wer dann?
Wir sind offen für alle neuen Ideen, probieren es aus und integrieren die Fähigkeiten und privaten Hobbies wo es nur geht. Sei es Coaching, Yoga, der Motivationsspruch des Tages oder Ideen, die man bereits in anderen Unternehmen getestet und für gut befunden hat.
sehr offene und wertschätzende Art und Weise miteinander zu arbeiten und zu wachsen!
So wie sich die Vikings online präsentieren, sind sie auch im echten Leben.
Die Flexibilität den Arbeitsalltag zu gestalten, wie es mit meinen Bedürfnissen übereinpasst, habe ich in dieser Form noch nirgends erlebt.
ist wirklich besonders. Das Teamgefühl ist ehrlich und spürbar. Jederzeit kann man sich gegenseitig um Rat und Hilfe bitten und es gibt ehrliches Feedback untereinander.
Es gibt immer die Möglichkeit Themen zu adressieren und das auch kurzfristig. Das Führungsteam ist nicht nur an der Performance sondern an der Person ihrer Mitarbeiter:innen interessiert.
es ist ein Unternehmen im Wachstum und daher ruckelt es in der Kommunikation vielleicht ab und an, aber es wird viel Wert auf eine transparente Kommunikation gelegt.
Eigenverantwortung ist gefragt und damit gibt es unzählige Möglichkeiten die eigenen Aufgaben so zu priorisieren, wie nötig.
Vertrauen, Wertschätzung, das Team, das Miteinander, Verständnis füreinander. Aber am meisten die Einstellung, die von allen Vikings gelebt wird: Hier darf, kann und soll jeder jede Frage stellen, die er möchte. Alle lernen gemeinsam von- und miteinander.
Dass das Berliner Office so weit weg von meinem Wohnort ist. Ansonsten wäre ich öfter da.
Es müssen weiterhin noch einige Prozesse optimiert werden und neue Mitarbeiter sollten strukturierter an Board geholt werden. Hier wird aber bereits kontinuierlich dran gearbeitet.
Die Arbeitsatmosphäre ist super. Es wird auf jeden geachtet und jeder wird mit seinen Ideen und Bedürfnissen gehört.
Digital Vikings hat ein sehr gutes Image im E-Commerce Bereich.
Vertrauensarbeitszeit, flexibles Arbeiten und verständnisvolle Vorgesetzte machen es einem leicht, die Arbeit mit seinen anderen Terminen und Hobbys zu vereinbaren. Jeder kann sich seine Arbeitszeit so einteilen und planen, wie es ihm passt.
Alle Mitarbeiter können sich in die Richtung bewegen und weiterbilden, in die sie möchten. Digital Vikings unterstützt dabei.
Das Gehalt ist für ein StartUp sehr gut und immer pünktlich da. Sozialleistungen sind noch ausbaufähig.
Jeder aus dem Team achtet auf die Umwelt- und Sozialfaktoren. Hier lernen wir voneinander und entwickeln und gemeinsam weiter.
Der Kollegenzusammenhalt ist top! Jeder hilft jedem und alle unterstützen sich und lernen gegenseitig voneinander. Vor allem wird hier jeder so angenommen, wie er ist.
Der Umgang ist mit allen gleichermaßen wertschätzend und respektvoll. Ältere Kollegen mit viel Erfahrung geben diese an die jüngeren weiter, was gerne angenommen wird.
Vertrauen, Verständnis und Wertschätzung sind zu jeder Zeit da. Die Gründer stehen immer hinter uns und fördern die Weiterentwicklung eines jeden Mitarbeiters.
Das Office ist in Berlin. Mitarbeiter aus anderen Städten arbeiten in der Regel aus dem HomeOffice, oder aber auch remote aus anderen Städten/Ländern. Regelmäßig kommen alle zu Teamevents und/oder Meetings in Berlin zusammen.
Auch, wenn viel Remote gearbeitet wird, die Kommunikation kommt nie zu kurz. Alle sehen sich regelmäßig in Daily Meetings über Zoom und es bleibt keine Frage unbeantwortet. Manchmal muss man dafür aber dran bleiben ;-)
Hier kann sich wirklich jeder wohlfühlen.
Prinzipiell hat jeder seinen Aufgabenbereich, aber es besteht auch jederzeit die Möglichkeit, sich in anderen Projekten einzubringen, die einen interessieren. Jeder kann seine Aufgaben eigenverantwortlich organisieren.
Alles
Wirklich nichts.
Keine
Offen, freundlich, humorvoll
Gerade im E-Commerce Umfeld, sind die Digital Vikings eine Nummer.
Vertrauensarbeitszeit. Du kannst deinen Tag selbstständig planen. Gilt für alle, egal ob Voll- oder Teilzeit, Junior, Senior oder Head.
Gute Leistung wird wertschätzt. Also obwohl erst 2016 gegründet, wachsen wir schnell. Das sieht man auch beim Gehalt. Klar kann man noch nicht mit Großkonzernen mithalten, aber die Entwicklung ist TOP.
Wir bekommen extra Tage, um uns sozial einsetzen zu können.
Wirklich alle helfen sich gegenseitig.
Offen für Vorschläge und immer da, wenn du sie benötigst. Sie waren selbst Hiring Manager in hohen Positionen und leben besseres Recruiting vor.
Respektvoll und offen.
Tolle, sehr bekannte Kunden & Projekte. Hier findest du die "klassische" Vermittlung, aber auch neue Services, wie "Rent a Recruiter".
Digital Vikings ist ein schnell wachsendes Unternehmen mit großen Potenzial
sehr angenehm, man fühlt sich immer motiviert und unterstützt
Ich bin stolz in Digital Vikings zu arbeiten. Wir haben Fokus auf Qualität und Menschlichkeit und es bringt mir große Freude Leute zu helfen, perfekte Arbeitsstelle zu finden, wo sie sich wohl fühlen
alle reden mit einander auf gen gleichen Augenhöhe unabhängig von der Stelle oder Dauer der Beschäftigung in Unternehmen
Als Frau habe ich nie irgendein Form von Diskriminierung in Digital Vikings erlebet, alle sind gleichbehandelt
man kann sich gut weiterentwickeln und es ist leicht Tätigkeitsfeld zu wechseln und das tun, was am meisten Spaß beim Arbeit bringt
Digital Vikings ist definitiv eine berufliche Familie
eigene Digital Vikings Academy ist im Aufbau. Ansonsten in Absprache ist Weiterbildung möglich und gewünscht.
Das Team ist alterstechnisch gut "gemixt".
Ist immer auf "Augenhöhe" dabei herzlich, angenehm und professionell.
Tolles Büro in Berlin Charlottenburg
Die Kommunikation ist freundlich, offen, ehrlich und transparent
sehr nettes Team, gute Führung.
gute Infrastruktur auch im Home Office
Man kann sich sehr frei entfalten und man ist sehr offen für neue Vorschläge. Probleme können angesprochen werden, ohne das man sich Sorgen um seinen Arbeitsplatz machen muss.
Es gibt nichts das per se schlecht ist. Manches ist nicht perfekt aber es wird immer versucht eine Lösung zu finden.
Vieles läuft schon sehr gut aber manche Prozesse können noch verbessert werden. Manchmal sind die Geschäftsführer ein Flaschenhals für Entscheidungen aber es wird sich sehr große Mühe gegeben, dieses Problem zu beheben.
Schönes Büro und entspannte Atmosphäre in der man sich gut mit den Kolleg:innen austauschen kann.
Digital Vikings hat für eine Personalberatung ein sehr gutes Image. Man ist stolz dort zu arbeiten.
Natürlich gibt es mal stressige Phasen, aber es wird immer darauf geachtet, dass man in seinem Arbeitsrahmen bleibt.
Man hat sehr gute Möglichkeiten sich zu entfalten und wenn man möchte, kann man auch Weiterbildungen machen.
Gehalt ist fair, es könnte vielleicht noch ein paar mehr Vorteile geben, die direkt angeboten werden (Vermögenswirksamen Leistungen, ÖPNV Karte o.ä.)
Es wird schon viel dafür getan, aber es gibt definitiv noch ein bisschen Luft nach oben.
Tolle Kolleg:innen denen es auch wichtig ist, das man gut aufgehoben ist. Außerdem sehr hilfsbereit.
Bei Digital Vikings wird jeder gleich behandelt.
Sehr nette und motivierende Vorgesetzte, die eigentlich alles richtig machen. Manchmal wäre eine schnellere Reaktion oder Entscheidung gut, aber das kommt eher selten vor.
Laptops und PCs sind in Ordnung. Es könnte noch ein bisschen mehr auf die Ausstattung im Home Office geachtet werden.
Manchmal könnte die Kommunikation noch direkter und schneller sein aber im Normalfall ist alles super
Bei Digital Vikings achten alle auf Diversity & Inclusion und es gibt keine Unterscheidungen nach irgendwelchen Kriterien.
Man bekommt stets interessante Aufgaben, die man auch eigenverantwortlich bearbeiten kann. Wenn man sich für ein Thema interessiert, kann man jederzeit neue Aufgaben vorschlagen.
Ich schätze sehr das Führungsverhalten und die Visionen, die einen mitgegeben werden. Man bekommt von Beginn an Vertrauen geschenkt und fühlt sich sehr wertgeschätzt.
Das Team ist einfach mega, jeder wird Wertgeschätzt und angehört, das sind gelebt flache Hierarchien.
Natürlich ist noch nicht alles perfekt, aber der Kurs ist mehr als richtig. Großes Potenzial zum Top-Arbeitgeber.
Manche Prozesse sind noch holprig, aber man verbessert sich von Mal zu Mal.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut. Es wird darauf geachtet, dass sich jede Person wohlfühlt.
Würde gern 4,5 geben, wenn es ginge. Flexible Arbeitszeiten, kurzfristiger Urlaub bzw. freie Tage, Home Office, je nach Umständen ist auch über längere Zeit remotes Arbeiten möglich. Leichte Verbesserungen sind aber sicherlich noch möglich.
Weiterbildung und Entwicklung wird gefördert und unterstützt
Die Vergütung ist mehr als fair und z. T. besser als in manch größeren Unternehmen.
Steht nicht im absoluten Vordergrund, aber es wird sich weitestgehend darum gekümmert.
Ganz tolles Team! Niemand muss sich verstellen o. ä., jede Person kann hier so sein, wie sie ist. Man wird sehr herzlich aufgenommen, sodass sich schnell ein guter Zusammenhalt bildet.
Auch in puncto Alter gibt es eine gute Mischung und es werden keine Unterschiede gemacht. Durchschnittsalter pendelt sich vermutlich bei Ende 20 ein.
Ich kann nichts Negatives sagen, alles top.
Sehr moderne Arbeitstechnik, die keine Wünsche offen lässt. Falls etwas benötigt wird um die Bedingungen zu verbessern, dann wird sich im Regelfall schnell darum gekümmert.
Im Großen und Ganzen gibt es hier nichts zubemängeln. Kleinere Reibereien treten, wie in jedem anderen Unternehmen, gelegentlich auf - können aber anschließend geklärt werden. Ansonsten wird sehr transparent kommuniziert.
Das Team ist bunt gemischt und geht mit allen gleich um.
Natürlich gibt es ein Tagesgeschäft, dass hin und wieder auch repetitive Aufgaben hat. Dennoch hat man jederzeit die Möglichkeit, Verantwortung für Projekte zu übernehmen oder selbstständig Themen zu erarbeiten, die dem Unternehmen helfen.
So verdient kununu Geld.