Viel versprochen, wenig gehalten
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass man eine so tolle kollegiale Zusammenarbeit hat, auch über die Abteilungen hinweg.
Es ist toll, dass es verschiedene Angebote gibt, um die Mitarbeiter zu unterstützen, wie einen Zuschlag zum Fitness Studio, oder auch eine flexible BAV.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es ist unglaublich schade, dass es so viele tolle Ideen gibt und Ansätze ein Mitarbeiter orientiertes Unternehmen zu sein, aber keiner darauf achtet, dass die obersten Ebenen diese Ansätze leben. Positive Leadership - eine tolle Sache, es gibt viele Schulungen, aber man merkt davon leider nichts.
Verbesserungsvorschläge
Es ist alles da - alle Ideen die nötig wären sind vorhanden - LEBT SIE DOCH AUCH EINFACH MAL. Kontrolliert, dass sie gelebt werden, zieht doch mal die oberen Ebenen wenn da Fehler gemacht werden zur Verantwortung.
Arbeitsatmosphäre
Super mit Kollegen, leider gibt es auch immer wieder frustrierende Erfahrungen.
Kommunikation
Alles positive wird kommuniziert, Unangenehmes gern verschwiegen.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist unglaublich toll. Es gibt Unterstützung und auch Spaß - eine perfekte Mischung.
Work-Life-Balance
Das ist ein Punkt wo immer wieder gesagt wird wie sehr die Firma darauf achtet - aber in der Realität - Überstunden werden in großen Mengen gemacht, als selbstverständlich erachtet, null gewertschätzt und man wird auch gern angestachelt noch mehr zu tun.
Vorgesetztenverhalten
Es ist schade, dass gewisse Vorgesetzte außer Stande sind andere Meinungen anzuhören, geschweige denn mal darüber nach zu denken. Es ist einfach schade, dass man als Mitarbeiter oft Im Regen steht, Ärger bekommt seine Meinung zu sagen und im Zweifel nicht vernünftig kommuniziert bekommt, wieso die Meinung von ganz oben besser ist als die eigene. Vielleicht ist es wahr, aber es wäre schön es nachvollziehen zu können anstatt aggressiv angemotzt zu werden - das vermittelt eher das man recht hat, es aber keiner wahrhaben will, weil man ja in einer niedrigeren Position ist und deshalb ahnungslos.
Gleichberechtigung
Gehalt für weibliche Mitarbeiter ist niedriger als bei männlichen Kollegen bei gleicher Leistung und leider auch bei höherer Leistung
Umgang mit älteren Kollegen
Das klappt von der ec4u sehr gut, obwohl es manchmal schwierig ist von der Kundenseite, die sich bei wirklich älteren Kollegen manchmal schwer tun sie auszuwählen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird etwas getan - es besteht aber kein konkreter Fokus darauf.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt große Unterschiede in der Bezahlung bei gleicher Leistung - die Bezahlung ist nicht wie versprochen leistungsorientiert.
Image
Ich empfehle das Unternehmen nur bedingt - es gibt zu viele Enttäuschungen nach den Versprechen die am Anfang im Bewerbungsverfahren und auch weiter in den Mitarbeitergesprächen gemacht werden.
Karriere/Weiterbildung
Hier wird schon viel gemacht - aber die Realität hält hier nicht ganz den Versprechen stand - in diesem Fall ist es aber Definitiv Kritik auf hohem Niveau.