Die guten gehen, da sie immer überlastet und schlecht bezahlt werden.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Oben.
Verbesserungsvorschläge
Einfach mal auf die Kritik der Erfahrenen Mitarbeiter hören und nicht alle guten Leute solange Überfordern bis der letzte gute geht.
Kommunikation
Es wird viel von den Führungskräften besprochen, allerdings macht dann jeder Abteilungsleiter was er für richtig hält. Mitarbeiter werden vor vollendete Tatsachen gestellt, das ist bei einigen Menschen die Einschränkungen haben nicht in Ordnung. Da diese Menschen es oft schon schwer genug haben in ihrem Alltag zurecht zu kommen.
Work-Life-Balance
Es wird zuviel von den "Gesunden" verlangt damit, bis diese entweder aufgeben oder kündigen. Da die Überforderung einfach zu groß ist.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte benehmen sich sehr oft wie die Axt im Walde.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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