Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Dimetria die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 30 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
11 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sowas könnte immer besser sein. Aber in meinem Bereich und Fall war alles perfekt. Ich hatte weder das Gefühl zu wenig oder zu viel informiert worden zu sein.
Klar, gute Arbeit wird erwartet aber hier wird stark darauf geachtet, dass du dich nicht aufarbeitest. Überstunden, wenn sie anfallen, werden genau erfasst und gutgeschrieben. Flexibilität ist sehr hoch, wenn mal was ist. Und sollte sich z.B. privat/familiär etwas ändern, was Einfluß auf die Arbeit nimmt, dann wird gemeinsam nach Lösungen gesucht und gefunden.
Sehr angenehm. Immer zwei offene Ohren.
Total. Mir wurden auch immer wieder neue, spannende Aufgaben dazu gegeben. Wenn es aber zeitlich nicht ging, konnte ich auch ablehnen oder verschieben.
Durchweg ein freundliches Umfeld. Jeder ist wirklich wertschätzend zueinander. Das habe ich so konsequent noch nirgendwo vorher erlebt.