61 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
61 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Diözese Rottenburg-Stuttgart Bewertungen
Diözese
Rottenburg-Stuttgart
Stuttgart und weitere
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61 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Heiter bis wolkig
Ex-FührungskraftHat bis 2025 im Bereich Produktion bei Diözese Rottenburg-Stuttgart in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Menschlichkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Barzahlung könnte besser sein. Die Räder drehen sich sehr langsam
Verbesserungsvorschläge
Wurden kaum angenommen und gehen nicht immer mit der Zeit mit.
Arbeitsatmosphäre
Immer sehr familiär und wohltuend
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb des Teams vor Ort hat es immer mega funktioniert. Aus der Zentrale kam nicht immer die passende Lösung
Kommunikation
Oft waren immer alle erreichbar
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mittelmäßiger Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei Diözese Rottenburg-Stuttgart in Stuttgart gearbeitet.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist durchschnittlich. Es gab auch Zulagen und Mitarbeitervorteile.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
null Interesse von Führungsebene
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Diözese Rottenburg-Stuttgart Bischöfliches Ordinariat in Rottenburg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Gespräche mit Mitarbeitern an der Basis suchen
Vorgesetztenverhalten
macht was er will
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Gute Kommunikation, Hilfsbereitschaft und Unterstützung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Diözese Rottenburg-Stuttgart in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die vielen Möglichkeiten zur Weiterbildung und Auswahl der Einrichtungen sowie offenheit und Flexibilität bei Arbeitszeiten (Stunden pro Woche).
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Persönliche Anliegen wie Mobbingsvorwürfe der Leitung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern werden verharmlost und dem Thema nicht nachgegangen.
Verbesserungsvorschläge
Auf Mitarbeiter/innen eingehen und deren persönliche Beschwerden ernst nehmen- besonders, wenn sie zu extrem vielen Kündigungen des Personals führen, sollte man nicht gezielt wegschauen, nur weil Kita- Leitungen schwer zu finden sind.
Arbeitsatmosphäre
Mit der Diözese sehr gut. In der Einrichtung vor Ort leider nicht. Auch die Kirchengemeinde der Stadt (ebenfalls Träger) hat keine gute Atmosphäre geschaffen und Mobbingvorwürfe von meinen Kolleginnen gegen die Leitung wurden immer wieder und wieder ignoriert.
Gehalt/Benefits
Wir Erzieher stützen das gesamte System und sind dennoch immernoch Personen, die sich den Körper bei der Arbeit kaputt machen, für eine Bezahlung, von der man leben kann aber die nicht unserer körperlichen und psychischen Belastung gerecht wird.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viele Verpackungen, Müll, immer das "möglichst Billigste" für die Kinder, auch wenn es so innerhalb weniger Wochen kaputt geht und kinder nicht in der Kita essen wollen.
Kollegenzusammenhalt
In der Einrichtung leider nur sehr schlecht zu bewerten- die Diözese war dabei nicht schuldtragend, nur die Leitungen vor Ort.
Vorgesetztenverhalten
Leitung vor Ort und kirchlicher Dienst haben nicht auf jahrelange Beschwerden vieler Mitarbeiterinnen reagiert
Arbeitsbedingungen
In der Einrichtung war ich noch innerhalb der Ausbildungszeit Gruppenleitung und anderen Aufgaben zugeteilt, die mich schlicht überforderten ( der Personalmangel war immens). Ich bat oft um Hilfe, wurde aber nicht ernst genommen. Die Leitung hat sie die katastrophale Situation in den Gruppen nicht selber angeschaut und saß den ganzen Tag leider nur in ihrem Büro. In dieser Einrichtung habe ich mich leider ausgebeutet gefühlt und habe psychische probleme erlitten. Über denselben Träger bin ich nun in einer Einrichtung, die sehr gut funktioniert. Der Träger hat jedoch hierbei viel falsch gemacht und einige Kündigungen eigenständig herbeigeführt. Der eh schon hohe Personalmangel wurde somit unterstützt.
Kommunikation
Mit der Diözese keinerlei Probleme. Mit der Gesamtlirchengemeinde als Träger vor Ort leider sehr schlecht. Beschwerden wurden zugunsten der Leitung "unter den Tisch gekehrt".
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Nicht empfehlenswert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Diözese Rottenburg-Stuttgart in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schöne Umgebung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Toxische Arbeitsumgebung
Verbesserungsvorschläge
Regelmäßige Besprechungen durchführen
Arbeitsatmosphäre
Unangenehm
Work-Life-Balance
Wochenendarbeit
Karriere/Weiterbildung
Es gab keine Weiterbildungen, nur für die Leitungen leider.
Gehalt/Benefits
Für den Stress dürfte gerne mehr bezahlt werden, Sonntagszuschlag viel zu niedrig.
Kollegenzusammenhalt
Geht auf jeden Fall besser, jeder kämpft für sich
Vorgesetztenverhalten
Nicht einwandfrei
Arbeitsbedingungen
in Ordnung
Kommunikation
Fand nicht statt!
Interessante Aufgaben
Gemischt, interessant, nicht langweilig
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Mit Sinn und tollen Kolleg:innen macht die Arbeit hier richtig Freude.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Diözese Rottenburg-Stuttgart in Stuttgart gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Verwaltung könnte ihren Mitarbeitenden mehr Zugeständnisse machen. Zu sehr auf Sparen an den falschen Stellen bedacht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sicherer Arbeitsplatz aber schlechte Bezahlung!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Diözese Rottenburg-Stuttgart in Stuttgart gearbeitet.
Gehalt/Benefits
Es sollte endlich die Differenz zwischen den Tarifen angepasst werden! Es ist unfassbar wie weit dies auseinander ist und was ein Erzieher bei Arbeitsbeginn im Vergleich zu einem Personaler mit 20 Jahren Berufserfahrung bekomm!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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So erlebte ich meinen Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Diözese Rottenburg-Stuttgart in Stuttgart gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
mehr LehrerInnen aus dem staatlichen Schuldienst , die die Missio / Voctio haben , zum Religionsunterricht verpflichten.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut
Karriere/Weiterbildung
Sehr gute Weiterbildungen
Gehalt/Benefits
Tarifliche Leistung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Positiv
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht beurteilen, ich habe nichts Negatives gehört
Vorgesetztenverhalten
Meine Vorgesetzten waren immer einfühlsam, korrekt, kümmern sich um ihr Lehrerpersonal
Arbeitsbedingungen
Meistens sehr gut, Schule ist halt auch mal stressig
Kommunikation
Sehr gut
Gleichberechtigung
Davon gehe ich aus
Interessante Aufgaben
Immer, Unterricht, Mentoren Arbeit Material , pädagogische Tage
Image
Work-Life-Balance
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Zuverlässigkeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Diözese Rottenburg-Stuttgart in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er ist zuverlässig und ermöglicht mir die Weiterbildung die ich machen mö6
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
An der Kommunikation sollte gearbeitet werden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber mit leider schlechtem Image
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei Diözese Rottenburg-Stuttgart Bischöfliches Ordinariat in Rottenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
-
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 61 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Diözese Rottenburg-Stuttgart durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 62% der Bewertenden würden Diözese Rottenburg-Stuttgart als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 61 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 61 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Diözese Rottenburg-Stuttgart als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.