Eine schlechte Erfahrung ist auch eine Erfahrung für das Leben
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Tätigkeit hatte Spaß gemacht und mich erfüllt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Personalabteilung und die Duldung von Mobbing.
Verbesserungsvorschläge
Grundlegende Änderung der Personalabteilung. Diese sollte ein Dienstleister für den Mitarbeiter sein und diese nicht einschüchtern.
Die Ungerechtigkeiten bei den Gehältern (alte und neue Mitarbeiter) sollte abgeschafft werden.
Die Vorgesetzten sollten das Herrschende Mobbing unter einigen Kollegen unterbinden und zwar sofort.
Arbeitsatmosphäre
Ein Lob gibt es, außer auf der Weihnachtsfeier, wo sich die Führung selbst lobt, nicht. Extraaufgaben hat der Mitarbeiter als Ehre zu sehen und werden nicht belohnt.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt kleine Grüppchen und Lästern steht an der Tagesordnung.
Work-Life-Balance
Geben und nehmen. Das Unternehmen nimmt und der Mitarbeiter gibt. Wehe der Mitarbeiter möchte etwas. Das muss sofort ausgewertet werden.
Vorgesetztenverhalten
In diesem Unternehmen musste ich den schlechtesten her meines Lebens ertragen.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit/Aufgaben selbst waren wirklich toll.
Gleichberechtigung
Wer sich gut mit den Vorgesetzten und vor allem mit der Personalabteilung verstand, hatte eine Chance. Eigentlich war die Personalabteilung die Geschäftsleitung.
Umgang mit älteren Kollegen
Ja länger man da war, umso mehr hatte man das Gefühl vermittelt bekommen, dass man unerwünscht ist.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplätze sind gut ausgestattet. Leider keine Klimananlage.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sie bemühen sich
Gehalt/Sozialleistungen
Man wird extrem unterbezahlt. Erst recht, wenn man sich weiter entwickelt und andere Aufgaben übernimmt.
Image
Das Unternehmen selbst ist ja gut. Nur halt die Führung und diese Personalpolitik nicht.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ja, aber dadurch keine neuen Karrierechancen