Ausbeutung, Zickenkrieg
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei rossmann in Gotha gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Urlaubs und Weihnachtsgeld
Mitarbeiterrabatte
Verbesserungsvorschläge
Bessere Verträge. Nicht nur 20h.
Weniger Überstunden. Bindende Vorplanung vom Dienstplan. Feste Schichten.
Arbeitsatmosphäre
Es kommt drauf an wer da ist. Es wird immer mehr verlangt in immer weniger Zeit. Kollegen fallen aus und es entstehen immer Überstunden. Die Monatsvorplanung ist für die Tonne weil sich jede Woche der Plan ändert. Meist länger bleiben oder eher anfangen bzw. zusätzlich antreten.
Interessante Aufgaben
Immer das selbe. Wenig Abwechslung.
Karriere/Weiterbildung
Leute werden für 20h / Woche eingestellt und regelrecht ausgenutzt. Nach mehrmaliger Anfrage nach mehr Stundenvertrag keine Reaktion. Lieber wird eingestellt für 20h und es werden Überstunden bis 40h hoch gemacht.
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
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