Führungspersonal wechselt zu oft
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dispo Personaldienstleistungen GmbH in München gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Leute die meinen das sagen zu haben in der Firma, sollten die Führungspositionen nicht sooft wechseln.
Schon wieder ein neuer Geschäftsstellenleiter, aber müssen Führungskräfte gehen wenn wir als Externe Fair behandelt werden und nicht wie Sklaven.
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsleitung sollte Führungspersonen nicht zu oft wechseln !
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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