Alt gebliebenes modern Verkauft
Arbeitsatmosphäre
Im ersten Moment scheint die Stimmung gut, jedoch ist jede Abteilung und jedes Team darauf bedacht, die anderen möglichst schlecht darzustellen, weil großer Konkurrenzkampf herrscht.
Work-Life-Balance
Überstunden sollen offiziell nicht gemacht werden, jedoch wird auch nicht reagiert, wenn Teams komplett unterbesetzt sind, sodass Mehrarbeit nicht zu vermeiden ist.
Karriere/Weiterbildung
Wird angeboten.
Gehalt/Benefits
Es wird viel mit freiwilligen Zulagen und Prämien gearbeitet, welche aber jederzeit wieder entzogen werden können. Das reine Gehalt ist für die Logistik maximal Durchschnitt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Meist gut.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Teams gut, übergreifend absolute Katastrophe
Umgang mit älteren Kollegen
Ganz unterschiedlich. Kommt drauf an, wie sehr die Führungskräfte einen leiden können.
Vorgesetztenverhalten
Es wird keine Verantwortung für Fehler übernommen, was sich von der Geschäftsleitung bis zum Teamleiter ohne Ausnahmen durchzieht.
Arbeitsbedingungen
Ganz nett eingerichtet. Elektrisch verstellbare Schreibtische sucht man vergebens. In der Halle müssen oft Palettenstapel als Computerarbeitsplatz herhalten. An den Arbeitsplätzen in der Halle gibt es keinerlei Möglichkeit zu sitzen.
Kommunikation
Mitarbeiter werden teilweise monatelang nicht über wichtige Themen, wie Gehalt, Betriebsräte und Organisation informiert.
Gleichberechtigung
Vorurteile wie in den 70ern gegenüber Frauen
Interessante Aufgaben
Es gibt viele interessante Projekte, für die man den Wunsch hinterlegen kann Verantwortung zu übernehmen.